1. СБЕР
СБЕР
СБЕР
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
4,0
23 488 отзывов
1-2
1 040
2-3
3 239
3-4
6 566
4-5
15 000
Сбербанк является крупнейшим банком России с активами более 59 триллионов рублей, основанным в 1841 году и предоставляющим полный спектр финансовых услуг для частных лиц и бизнеса. Банк лидирует в большинстве рейтингов надежности по активам, вкладам, кредитам и капиталу, занимая первое место по версии Bankiros.ru, Banki.ru и Forbes. Сбер активно развивает цифровую экосистему, включая маркетплейс, фудтех, аптеки и онлайн-кинотеатры, что делает его универсальным финансовым партнером. Сеть отделений охватывает всю страну, обеспечивая высокий уровень доступности услуг. В 2025 году Сбербанк демонстрирует стабильный рост и высокие кредитные рейтинги на уровне государственных банков.
Отзывы (23488)
Собеседования (1449)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании СБЕР

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании Сбербанк: гибкий график, зарплата выше рынка, уютный и красивый офис, прекрасный коллектив. Недостатки: бюрократия, долгий карьерный рост, потолок трудно пробить. Что нравится: фиксированный оклад есть, всегда есть возможность получить премию, если работа выполнена качественно. Что можно улучшить: условия отдыха. Отдых есть где, но времени там отдохнуть нет с перерывами за 12 часовую смену по 15 минут несколько раз, во время которых только успеваешь куда-то добежать и обратно...

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

9 сентября

Frontend-разработчик

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Гибридный график, хорошая зарплата, отличный офис с тренажеркой и чил-зоной.

Что можно улучшить?

Возможность роста, уменьшить бюрократию, давать возможность инженерам влиять на продукт.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
3,83
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Высокий уровень дохода, прозрачность условий труда. Соблюдение субординации

Что можно улучшить?

Формализм и канцеляризм - огромный стопор в машине под названием Сбер. Если ты молодой и с горящими глазами, то очень сложно сдвинуть иде...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Контролер-кассир

Уже не работает в компании
5,0
Саратов, февраль 2023

Что нравится?

Свобода выбора рабочего дня, дружелюбный коллектив! Заработная оплата труда!

Что можно улучшить?

Больше работников, чтобы уменьшить очередь в некоторых отделениях


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
1,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Близость к дому, частично коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникацию между руководством и сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,67
Уссурийск, февраль 2023

Что нравится?

Адаптация, обучение, развитие. Коллеги хорошие, интересные руководители.

Что можно улучшить?

Предоставление своевременной обратной связи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Коллектив, который всегда поможет,подскажет в трудную минуту

Что можно улучшить?

Заработная плата,самая низкая среди банков


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный разработчик

Уже не работает в компании
4,83
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Относительно гибкий график, удаленка+офис.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Клиентский менеджер

Уже не работает в компании
4,17
Нефтекамск, февраль 2023

Что нравится?

Рабочий график работы, руководитель, коллектив, сам банк.

Что можно улучшить?

Условия труда,продукты банка.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Обеспечение сотрудников всем необходимым для успешной работы

Что можно улучшить?

Жёсткие квартальные планы. Необходимо смягчить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер по разработке

Уже не работает в компании
2,83
Москва, февраль 2023

Что нравится?

1. В компании больше количество профессионалов с высокой компетенцией в банковской сфере.

2. Доверие компании в принятии решений сотрудника в ходе работы по задачам.

3. Поддержка компании в пандемию. Возможность работать удаленно...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста