Отзывы сотрудников о работе в компании Ростсельмаш
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Официальное трудоустройство, белая зарплата, льготное питание в столовой.
2. Перспектива профессионального роста.
3. Наличие внутренней программы обучения.
4. Возможность повышения квалификации по новым методам расчёта или по новым стандартам.
5. Стабильная и высокая зарплата.
6. Коллективное мнение о компании как о серьезной.
7. 80% работы делается ради видимости работы.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Слесарь механосборочных работ
Что нравится?
1. Компания заботится о своих сотрудниках, дает им много плюшек, есть премии и ДМС 2. Официальное трудоустройство по ТК.РФ 3. Белая заработная плата 4. Зарплата выплачивается без задержек 2 раза в месяц 6. Много работников
Что можно...
Сотрудник
Что нравится?
Условия труда, расположение организации, есть необходимые условия труда
Что можно улучшить?
Работать по графику и без задержек по 12 часов Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Наладчик станков с ЧПУ 6 разряда
Что нравится?
Стабильность, практически бесперебойно есть заказы, то есть и работа тоже есть
Что можно улучшить?
Коммуникации между начальством и работниками,а так же взаимосвязь между плановым отделом-цехом и складами!
Распределитель работ
Что нравится?
Белая зарплата, оформление по ТК, отпуск, в том числе учебный
Что можно улучшить?
Очень жёсткая пропускная система
Ведущий инженер-конструктор
Что нравится?
Организация дневного быта на работе на твердую 4ку(в чем-то даже лучше, но стабильно не хуже 4).
Что можно улучшить?
Огромная территория и учет рабочего времени заставляют тратить на дорогу значимо больше времени.
Маляр
Что нравится?
Профессиональный коллектив. Сильная система обучения доступное сотрудникам. Заработная плата белая, больничный оплачивают, отпуск во время. Так же привлекает узнаваемость завода на рынке.
Что можно улучшить?
Было бы приятно если бы п...
Ведущий инженер по закупкам
Что нравится?
Стабильная белая зарплата
Что можно улучшить?
кадровая политика и отношение к сотрудникам
Ведущий инженер-технолог
Что нравится?
Полный соцпакет, оплата больничных, оплата отпуска, возможность отправить ребенка в лагерь со скидкой
Что можно улучшить?
Не отработанное взаимодействие между подразделениями.
Инженер по подготовке производства
Что нравится?
Стабильность, переработки оплачиваются. Коллектив прекрасный.
Что можно улучшить?
Парковочные места для сотрудников
Диспетчер
Что нравится?
Понятные расчёты, стабильность выплат, компенсация питания, льготы для сотрудников
Что можно улучшить?
Руководство, внутренние процессы, режим работы