Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Удобный график, при необходимости всегда шли на встречу. Дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Офис. Он очень маленький. Старое оборудование. Разные и неудобные стулья. Офис и оборудование совершенно не подходят для длительной, моно...
Оператор
Что нравится?
Возможность работать удалённо точно является чуть ли не единственный плюсом работы в этой компании
Что можно улучшить?
Увеличить возможность отдыха сотрудников
Ведущий системный аналитик
Что нравится?
Дружный коллектив, много инициатив.
Что можно улучшить?
Проработку требований к разработки со стороны бизнеса.
Специалист технической поддержки
Что нравится?
близко к дому распологался офис.
Что можно улучшить?
з.п , условия для сотрудников.
Бухгалтер по расчету заработной платы
Что нравится?
Стабильность, коллектив
Что можно улучшить?
Отношение руководства
Инженер электросвязи
Что нравится?
Близость к дому, рабочая машина, предоставление оборудования и инструментов
Что можно улучшить?
Зарплата, опытный руководитель, график работы
Агент по продажам
Что нравится?
Великолепно выстроенные HR процессы внутри компании. Сопровождение и поддержка сотрудника на всех этапах работы. Свобода действий, обучение, высокая зп, крутой коллектив, короче говоря - сказка
Что можно улучшить?
Ростелеком кажется...
Сотрудник
Что нравится?
Большая компания. Соблюдение трудового законодательства. Карьерный рост
Что можно улучшить?
Уровень зарплат сотрудников, уровень руководящего состава
Руководитель направления обучения
Что нравится?
Удаленка и свобода принятия решения
Что можно улучшить?
Коммуникации между отделами
Оператор call-центра
Что нравится?
отзывчивость, замечательное начальство и руководство , хороший коллектив.
Что можно улучшить?
корпоративы за счёт компании.
