Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер по удержанию
Что нравится?
Очень хорошая перспектива роста ,но отсутствует вхождение в компанию , Знакомством с железом и ведение диалога с клиентом можно назвать свободное плаванье по матрице предложений
Что можно улучшить?
Командное решение работников В креа...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
- Официальное трудоустройство - Белая зарплата - Стабильная компания - Возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
- Уровень зарплаты ниже рыночной - Нет стабильности, могут сократить или попросить уволиться без возмещения 3 ех...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Комфортный офис, возможность работать удалённо, достойная оплата, дружный коллектив
Что можно улучшить?
Коммуникацию между каналами продаж и первой линией
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свобода в выборе рабочего графика, возможность работать удаленно. Хороший коллектив и условия труда.
Что можно улучшить?
Возможность карьерного роста.
Ведущий специалист управления экономической безопасности
Что нравится?
свобода в выборе графика работы, уровень обеспеченности техникой
Что можно улучшить?
уровень оплаты, стимулирование по итогам работы, обеспечение досуга для работников
Инженер
Что нравится?
график работы, расположение места работы, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
увеличение заработной платы, принимать точку зрения сотрудников
Инженер
Что нравится?
Работаю удаленно, хороший коллектив.
Что можно улучшить?
Повышение уровня оплаты труда.
Инсталлятор
Что нравится?
Отношение руководства. Гибкий график. По началу работы зарплата.
Что можно улучшить?
Увеличить заработанную оплату труда.
Директор департамента маркетинга макрорегиона «Урал»
Что нравится?
В период моей работы меня мотивировали сложные проекты, профессиональная команда и требовательный руководитель. Еще один плюс это социально ответственный работодатель инвестирующий в развитие сотрудников.
Что можно улучшить?
Электрон...
Мастер по обслуживанию абонентов
Что нравится?
Адекватное руководство, хороший коллектив. График работы 2 через 2 дня - можно ещё где-нибудь колымить. Полностью выдают обувь, спецодежду, Сизы.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы