Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист отдела контроля качества
Что нравится?
Возможность удаленной работы, которая имеет как плюсы, так и минусы. Своевременная з/п.
Что можно улучшить?
Отсутствие повышения окладов в соответствии с ростом МРОТ и средней з/п в регионе. Высокая плановая нагрузка и отсутствие доп...
Агент по продажам
Что нравится?
выбор графика работы (от 4 часов в день)
коллектив дружный
Что можно улучшить?
снимать офисы с теплым отоплением
компенсировать проезд
сделать оклад
более прозрачные бонусы
убрать штрафы если клиент отказался! (возможно уже...
Менеджер по продажам
Что нравится?
Свободный график, от 4 часов работы, качественное оборудование
Что можно улучшить?
Руководство, условия работы, выплаты Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Сотрудник
Что нравится?
стабильность, соц.пакет
Что можно улучшить?
Сделать нормированный рабочий день и не работать в выходные и праздничные дни
Оператор call-центра
Что нравится?
Все объясняет и говорит спокойно, адекватно реагирует на ошибки стажера, учит новому
Что можно улучшить?
Все устраивает, можно улучшить рабочее место
Сотрудник
Что нравится?
Адекватное руководство. Зарплата соответствует обязанностям. Возможность заработать больше, чем оклад.
Что можно улучшить?
Много ограничений для карьерного роста. Лучше рассматривать возможности имеющихся сотрудников, чем искать со с...
Бухгалтер
Что нравится?
График работы, коллектив, возможность работать удаленно.
Возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Работу руководителя с бухгалтерами при содействии сбора дебиторской задолженности
Директор проектов
Что нравится?
Адекватный руководитель и приятные коллеги.
Что можно улучшить?
Много бюрократии и сложных ИИС. Чувствуется что это гос.компания.
Специалист отдела обработки претензий
Что нравится?
Коллектив, близко к дому, различные мероприятия для сотрудников
Что можно улучшить?
Поднять ЗП, чтобы она соответствовала количеству обязанностей. Наладить коммуникации между сотрудниками из разных подразделений.
Ведущий инженер отдела планирования технической инфраструктуры
Что нравится?
Федеральная компания, социальные обязательства, нормированный рабочий день
Что можно улучшить?
Зарплату, медицинское обслуживание
