Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и взаимопомощь
- Удалённый и гибкий формат работы
- Обучение, наставничество и развитие
- Социальные льготы и официальное оформление
Минусы
- Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
- Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
- Бюрократия и сложные внутренние процессы
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Мастер по обслуживанию абонентов
Что нравится?
Близко к дому, опыт приобретённый во время работы, познания в сетях, скидки работникам
Что можно улучшить?
Руководство не понимает что они делают, зп падает, людей сокрощают, планы растут, перспектив ноль, о монтажника вообще не думают
Специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Я попал в очень хороший коллектив
Что можно улучшить?
Заработная плата была 18 тысяч, на это не то чтобы жить невозможно, так ещё и в долги залазил до заработной платы и так по кругу. Очень низкая заработная плата.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дружный коллектив, лояльное руководство, удобное расположение офиса.
Что можно улучшить?
«Реорганизацию компании»
Аналитик
Что нравится?
На текущий момент это возможность удаленной работы (хотя бы частичной).
Что можно улучшить?
- Техническое и технологическое оснащение (компьютерный парк, программное обеспечение такое как продукты MS office должно быть последней верс...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Социальные гарантии, условия труда. Большая крупная компания
Что можно улучшить?
Скорость развития процессов и систем. Шагать в ногу со временем
Специалист по обучению
Что нравится?
Оф. трудоустройство, ответственные руководители, дружная, сильная команда
Что можно улучшить?
Неконкурентоспобная зп на рынке труда, непрозрачная мотивация, много бонус линейному персоналу и мало АУПу
Технический директор
Что нравится?
Единичные сильные сильные руководители - ТОП менеджеры. Развитый корпоративный университет. Программы обучения менеджмента.
Что можно улучшить?
Взаимодействие с Корпоративным Центром Бизнес процессы (практически все) Систему kpi и от...
Разработчик
Что нравится?
Уровень автоматизации. Описание процессов. Удобство работы. Интересные задачи.
Что можно улучшить?
Возможность более быстрого роста з.п., если показываешь реальный результат. Можно организовать гардероб в офисе.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Дружная команда, понимающее руководство. Работа Радом с офисом.
Что можно улучшить?
Вернуть людей по ГПХ инсталлятор
Начальник отдела
Что нравится?
Возможность развиваться молодым кадрам, хорошая поддержка руководства и региона, прекрасный коллектив
Что можно улучшить?
На момент моего пребывания в компании - рабочие места.