Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: хороший коллектив, достойная зп, отличный офис, суперские руководство. Недостатки: очень маленькая зарплата, премии отсутствуют, нагрузка на работников очень большая, проблемы во взаимодействии между командами разработки. Что можно улучшить: изменить мотивацию оплату труда, поддерживать, подсказывать своим сотрудникам на начальном этапе работы. Наилучшее соотношение среди всей отрасли по соотношению реальный труд/бюрократия.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Сотрудник
Что нравится?
Крупная компания с перспективами роста и хорошей зарплатой. Торгуется на бирже.
Что можно улучшить?
Коммуникации между сотрудниками
Ведущий специалист отдела по управлению клиентской задолженностью
Что нравится?
Полный соцпакет, профсоюз с путевками, хороший коллектив, близость к дому.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты, условия работы (новые мониторы выбивали года два)
Региональный менеджер по продажам
Что нравится?
График
Коллектив
Довольно удобные приложения и своевременная оплата
Что можно улучшить?
Зарплату
Установить фиксированый оклад Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Специалист технической поддержки
Что нравится?
Высокий уровень зарплаты для подробной работы и дружный коллектив
Что можно улучшить?
Отсутствие нормального погружения в рабочие процессы, отсутствие карьерного роста
Сотрудник
Что нравится?
Хороший коллектив, своевременная оплата труда, график работы, рабочее место.
Что можно улучшить?
Стабилизировать систему материального стимулирования, отказаться от продаж на линии технической поддержки.
Менеджер по обработке заявок
Что нравится?
Офис рядом с метро, пропускная система, кулер с горячей и холодной водой.
Что можно улучшить?
Низкие зарплаты, долгое обучение, много новых людей, большая текучка сотрудников, в основном взрослые люди остаются. Не советую
Начальник аналитического отдела
Что нравится?
Отличная кузница кадров. Реально подняться с самых низов чуть ли не до топ менеджмента. Много интересной работы.
Что можно улучшить?
Текучка кадров, из за этого проекты иногда замораживаются.
Специалист отдела взыскания дебиторской задолженности
Что нравится?
Удалённая работа, график удобный, стабильная зарплата, официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Сотрудник
Что нравится?
Зарлата, премия, интересные проекты, опыт, возможности работать удаленно
Что можно улучшить?
Премия выдается не сразу, в следующем квартале. Улучшить непосредственное рабочее место. Качество техники, мебели, канцелярии
Ведущий экономист
Что нравится?
Трудоустройство по ТК, стандартный отпуск. Квартальная, годовая премия. соц пакет.
Что можно улучшить?
Коммуникации между руководителем и сотрудниками. Условия для отдыха. Оплату труда увеличить выше среднего.