1. Ростелеком
Ростелеком
Ростелеком
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,9
17 110 отзывов
1-2
1 079
2-3
3 649
3-4
4 530
4-5
9 741
ПАО «Ростелеком» — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых услуг и решений, который присутствует во всех сегментах рынка и обслуживает миллионы домохозяйств, государственных и частных организаций. Компания занимает лидирующие позиции на рынке услуг высокоскоростного доступа в интернет (первое место с 13 млн клиентов, подключенных по оптическим линиям), мобильной связи (входит в топ-3 мобильных операторов страны с 49 млн абонентов) и платного телевидения (первое место с 11,7 млн домохозяйств). Совместно с партнерами «Ростелеком» развивает онлайн-кинотеатр Wink, который занимает второе место среди крупнейших видеосервисов России по количеству платящих подписчиков. Компания выступает ключевым технологическим партнером в реализации приоритетного национального проекта «Экономика данных и цифровая трансформация государства», занимаясь разработкой цифровых государственных сервисов, развитием и эксплуатацией важнейших государственных информационных систем и платформ. «Ростелеком» — признанный лидер в таких областях, как кибербезопасность, дата-центры и облачные сервисы, а также цифровизация регионов, промышленности, АПК, здравоохранения, образования и других направлений. Компания последовательно работает над обеспечением технологического суверенитета, развивает собственное производство телеком-оборудования и разработку ПО, которые включены в отечественные реестры. Более 60 коммерческих ИТ-решений компании лидируют в своих рыночных сегментах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОСТЕЛЕКОМ"
Руководитель:Осеевский Михаил Эдуардович
Дата регистрации:09.09.2002
ИНН:7707049388
КПП:784201001
ОГРН:1027700198767
ОКПО:17514186

Отзывы сотрудников о работе в компании Ростелеком

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Ростелеком воспринимается как стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и развитой социальной поддержкой. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, лояльных руководителей, гибкий или удалённый формат, обучение и возможности карьерного роста. При этом часть сотрудников считает уровень дохода и мотивацию недостаточными относительно нагрузки и рынка. Среди других зон развития — бюрократия, сложные внутренние системы, коммуникация между подразделениями, распределение задач и оснащение отдельных рабочих мест.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружный коллектив и взаимопомощь
  • Удалённый и гибкий формат работы
  • Обучение, наставничество и развитие
  • Социальные льготы и официальное оформление

Минусы

  • Уровень оплаты труда часто считают недостаточным
  • Требуется пересмотр системы мотивации и премирования
  • Бюрократия и сложные внутренние процессы
  • Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
  • В отдельных командах отмечают высокую нагрузку и нехватку сотрудников

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель группы организации продаж и обслуживания

Уже не работает в компании
3,8
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Официальная з/п, своевременная оплата, отпуск, больничный, декрет

Что можно улучшить?

Текучка кадров и размер з/п


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор

Уже не работает в компании
5,0
Калуга, апрель 2023

Что нравится?

Хорошая стабильная работа коллектив график работы в целом всё понравилось кроме зарплаты

Что можно улучшить?

В целом всё хорошо Проработал там мало


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист технической поддержки

Уже не работает в компании
4,5
Волгоград, апрель 2023

Что нравится?

Отличный работодатель, помощь сотрудникам, комфортные условия труда и наличие наставника не только в период обучения, но и в период работы

Что можно улучшить?

Низкая часовая ставка, а так все остальное идеально


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кризис-менеджер

Уже не работает в компании
4,3
Пермь, апрель 2023

Что нравится?

Хороший коллектив, грамотный руководитель

Что можно улучшить?

Показатели пересмотреть некоторые.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Официант

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Территориальное расположение. Выплаты вовремя. Корпоративный отдых.

Что можно улучшить?

Оплату труда. Возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,3
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Очень положительный коллектив, руководство всегда готово помочь, очень удобная программа для работы

Что можно улучшить?

Меньше требовать продаж, а именно совершать их


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Технический специалист

Уже не работает в компании
4,7
УстьИлимск, апрель 2023

Что нравится?

Все нравится, коллектив тоже

Что можно улучшить?

Например очень маленький оклад


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Монтажник оборудования связи 6 разряда

Уже не работает в компании
2,5
Москва, апрель 2023

Что нравится?

Всё официально. Соблюдены всё права работника.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты должен быть выше.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Документовед

Уже не работает в компании
5,0
Нижний Новгород, апрель 2023

Что нравится?

Стабильность, профессионализм.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты повысить.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Бор, апрель 2023

Что нравится?

Возможна работа из дома , составление индивидуального графика.

Что можно улучшить?

Низкая зп, высокие штрафы , жёсткие регламенты , продвижение в целом "возможно". Очень плохое ПО , из-за которого снижается Kpi как следствие лишение...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста