1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Мастер производственного участка

Уже не работает в компании
2,2
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Нравится что заставляют делать всё, а потом спрашивают как-будто ты лучший специалист

Что можно улучшить?

Зарплату, условия труда, время труда и отдыха. Права рабочего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
1,5
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Стабильность в зп. Но двинутся никуда не возможно. Весьма странная затея. Но можно попробовать

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
СанктПетербург, июнь 2024

Что нравится?

Не так давно стали формировать корпоративную культуру и способствовать развитию внутреннего сообщества. Пытаются находить инновационные подходы к коммуникации. Предоставляют различные программы поддержки сотрудников.

Что можно улучши...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по железнодорожной станции

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Стабильность, корпоративные мероприятия для мотивации. Достойная зарплата, хорошее медицинское обслуживание.

Что можно улучшить?

Уменьшить управленческий штат, он слишком раздут. Сделать ремонт в служебных помещениях.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

ПОМОЩНИК МАШИНИСТА ЭЛЕКТРОВОЗА

Уже не работает в компании
2,0
Екатеринбург, июнь 2024

Что нравится?

Наличие горячего производства, железнодорожные льготы. В остальном не вижу хорошего ни чего.

Что можно улучшить?

Режим труда и отдыха. Увлечение оплаты за переработку, а переработки огромные. Оптимизация работы руководства (редко кто...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник Эксплутационно-технического отдела

Уже не работает в компании
2,7
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому. Место . Соц. Пакет. ДМС. Зарплата без задержек.

Что можно улучшить?

Отношение руководства верхнего уровня к сотрудникам. Избыток служб безопасности.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер участка

Уже не работает в компании
4,3
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Настойчивость, решимость, справедливость, багаж знаний, умение быстро принимать решения

Что можно улучшить?

Справедливая оценка стараний сотрудников на рабочем месте, а так же поощрительной системы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кассир билетный

Уже не работает в компании
1,5
Новокузнецк, июнь 2024

Что нравится?

Ничего мне не нравится в этой компании абсолютно.

Что можно улучшить?

Отношения в коллективе, обучить начальство правильно руководить, высказываться о сотрудниках без мата и оскорблений. Поменьше распускать сплетни и уважать человече...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель IT-отдела

Уже не работает в компании
4,3
РостовнаДону, июнь 2024

Что нравится?

Близость к дому, привычка. Условия труда. Соц гарантии. Бонусы. Льготный проезд на пасс. и приг. поездах.

Что можно улучшить?

Увеличить премии, увеличит зар. плату, увеличить бонусы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Распределитель работ

Уже не работает в компании
1,2
Москва, июнь 2024

Что нравится?

Отличный заместитель начальника, который готов поддержать, помочь и проконсультировать

Что можно улучшить?

Все ни разу не современно, вместо калькулятора чуть не счеты выдают, программы оставлят желать лучшего, т.е. их почти нет.. Ра...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста