1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Инженер железнодорожной станции

Уже не работает в компании
2,5
Москва, март 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство, сменный график, своевременная выдача заработной платы, работа профсоюза РОСПРТФЖЕЛ.

Что можно улучшить?

Кадровую политику, квалификацию и культуру руководящего состава, оплату труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
1,5
Адлер, март 2022

Что нравится?

Возможность посетить разные города за счёт работодателя!

Что можно улучшить?

Коммуникация между работодателем и сотрудниками Создать единую инструкцию работы сотрудников Также создать инструкцию по возникающим проблемам в ходе работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший электромеханик

Уже не работает в компании
2,3
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

Работа на свежем воздухе. Своевременная заработная плата - мало но стабильно. Разнообразные задачи и как правило, хороший коллектив.

Что можно улучшить?

Труд оплачивается несоразмерно. Слишком низкие зарплаты. Продумать систему возна...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, март 2022

Что нравится?

Стабильность, официальное трудоустройство, уровень зп выше среднего по региону, возможность бесплатного проезда 1 раз в год

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
4,0
Новосибирск, март 2022

Что нравится?

Гарантии стабильного заработка и хороших впечатлений, регулярные инструктажи и дополнения рабочих моментов.

Что можно улучшить?

Периодическая нехватка оснащения вагонов (полотенца и тд.)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Петрозаводск, март 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, бесплатный проезд на ЖД Транспорте, мед обслуживание и Надежда на пенсию

Что можно улучшить?

Убрать бессмысленные отчетные формы, улучшить орг обеспечение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист по охране труда

Уже не работает в компании
4,3
КаменьнаОби, март 2022

Что нравится?

Стабильность, прозрачность системы оплаты труда. Возможность отдыха по праздничным и выходным дням.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
СанктПетербург, март 2022

Что нравится?

График, стабильность, льготы, выплаты. Экскурсии, билеты на концерты и спортивные мероприятия.

Что можно улучшить?

Зарплату и инфраструктуры


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник технического сектора

Уже не работает в компании
5,0
РостовнаДону, март 2022

Что нравится?

Стабильность, социальный пакет, ДМС

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Москва, март 2022

Что нравится?

Близость к дому , разнообразивые работ , наличие различных льгот

Что можно улучшить?

Повысить оплату труда до средних показателей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста