1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Бригадир

Уже не работает в компании
2,3
Хабаровск, январь 2023

Что нравится?

Стабильность Близость к дому Выдают спец одежду Дают билеты на поезд со скидкой

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, улучшить условия труда, улучшить подбор кадров


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Приемосдатчик

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2023

Что нравится?

Надежность. Удобное расположение. Возможность перевода в другую структуру. Работа интересная. Можно придти без опыта и вырасти по карьерной лестнице (если есть огромное желание учиться и работать). Коллектив хороший. Много льгот (пут...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Разъездной характер работы. Заработная плата.

Что можно улучшить?

Условия работы всех категорий работников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
3,3
Краснодар, январь 2023

Что нравится?

спецодежда, ЗП вовремя

Что можно улучшить?

Очень сильно налажена система контроля, ПЕРЕБОР!!!


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании
3,0
Елец, январь 2023

Что нравится?

Рядом с домом. Все объекты оборудованы комнатами приёма пищи со всем необходимым.

Что можно улучшить?

Отношение руководства к рядовым работникам. Соблюдение режима труда и отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании
1,8
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Стабильность и предсказуемость.

Что можно улучшить?

Компетенции и подходы к управлению.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Астрахань, январь 2023

Что нравится?

стабильность, карьерный рост, социальная поддержка, стабильный уровень дохода

Что можно улучшить?

расширить штат сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный по станции

Уже не работает в компании
4,3
СанктПетербург, январь 2023

Что нравится?

Отношение к работникам станции

Что можно улучшить?

Техническую работу станции


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
3,3
Пермь, январь 2023

Что нравится?

График работы.Курортное лечение.

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника отдела корпоративной жилищной политики

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Стабильность, надежность, социальные льготы, белая заработная плата

Что можно улучшить?

Руководство с устаревшими взглядами и подходами. Очень долгие процессы согласования вообще всего.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста