1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Ведущий юрист

Уже не работает в компании
4,2
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Надежный работодатель, есть коллективный договор, своя медицина и дет сады

Что можно улучшить?

Улучшить горизонтальные связи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела кадров

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Законность и хороший социальный пакет. Возможность творческого, не стандартного подхода к решению поставленных задач

Что можно улучшить?

Меньше бюрократических припонов, и больше свободы действий


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста электропоезда

Уже не работает в компании
3,8
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Отношение к сотрудникам и условия труда,возможность выбирать график

Что можно улучшить?

Повышение квалификации


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
2,8
Самара, февраль 2023

Что нравится?

Стабильность, социальный пакет, место работы, организация детского отдыха

Что можно улучшить?

Уровень заработной платы, возможность работать на удалённом режиме


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заместитель начальника производственного участка

Уже не работает в компании
3,7
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Социальный пакет, обучение, повышение квалификации, уровень заработной платы

Что можно улучшить?

Условия труда, кадровая политика назначения на должность


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер по организации и нормированию труда

Уже не работает в компании
3,3
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Если нужно отлучиться, руководители как правило шли на встречу.

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками, нужно быть добрее друг к другу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Помощник машиниста

Уже не работает в компании
3,8
Чита, февраль 2023

Что нравится?

Заработная плата, дружный коллектив

Что можно улучшить?

График работы, время на отдых, питание в столовых


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий участком

Уже не работает в компании
4,5
Чита, февраль 2023

Что нравится?

Компетентность, деликатность, заинтересованность в улучшении условий трудовой деятельности

Что можно улучшить?

Возможность карьерного роста, продвижение сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электромеханик

Уже не работает в компании
2,2
Оренбург, февраль 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, которая составляет выше среднего по городу

Что можно улучшить?

Отношение начальников, которых больше чем простых работников оставляет желать лучшего


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Проводник пассажирских вагонов

Уже не работает в компании
3,3
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Работать в РЖД мне очень понравилось. Начальство было хорошее, понимающие, начиная от руководителя, заканчивая начальником поезда. Всегда относишься с пониманием, помогали, если вдруг что-то не получалось. Ушла из-за того, что постоя...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста