1. Российские железные дороги
Российские железные дороги
Российские железные дороги
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,7
24 012 отзывов
1-2
3 008
2-3
5 529
3-4
6 079
4-5
12 330
ПАО «Российские железные дороги» (РЖД) — крупнейшая в России и одна из крупнейших в мире транспортных компаний, созданная в 2003 году для управления железнодорожной инфраструктурой и перевозками на территории страны. Компания обеспечивает пассажирские и грузовые перевозки, развитию инфраструктуры, эксплуатации путей, подвижного состава и сервисов, включая вокзалы и логистические платформы, а также участвует в международных транспортных проектах. РЖД объединяет многочисленные дочерние и зависимые организации, реализует крупные инвестиционные и цифровые проекты по повышению скорости и пропускной способности, а также программы по обновлению подвижного состава. Как государственная монополия в ключевой отрасли транспорта, компания играет важную роль в экономике и обеспечении межрегиональной связанности, а на её официальном сайте публикуются данные о сервисах, расписаниях, тарифах и корпоративных инициативах.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОТКРЫТОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЕ ЖЕЛЕЗНЫЕ ДОРОГИ"
Руководитель:Белозёров Олег Валентинович
Дата регистрации:2003
ИНН:7708503727
КПП:770801001
ОГРН:1037739877295
ОКПО:00083262

Отзывы сотрудников о работе в компании Российские железные дороги

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

РЖД воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, официальным оформлением и развитым социальным пакетом. Сотрудники отмечают льготы, бесплатный или компенсируемый проезд, медицинскую поддержку, обучение, карьерные возможности и сильные коллективы. При этом опыт заметно зависит от подразделения и руководства. Часть сотрудников указывает на несоответствие дохода нагрузке, ненормированный график, нехватку персонала, слабую коммуникацию и необходимость обновления оборудования и условий труда.

Плюсы

  • Стабильная и своевременная выплата заработной платы
  • Официальное трудоустройство и социальные гарантии
  • Льготный или компенсируемый проезд, путёвки и медицинская поддержка
  • Возможности обучения, повышения квалификации и карьерного роста
  • Дружные коллективы и поддержка со стороны коллег и наставников

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату труда недостаточной относительно нагрузки
  • Ненормированный или неудобный сменный график
  • Нехватка персонала и связанные с ней переработки
  • Неравномерное качество управления и коммуникации между подразделениями
  • Необходимость улучшить условия труда, оснащение и состояние техники

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Электромеханик

Уже не работает в компании
3,8
Владимир, ноябрь 2023

Что нравится?

Невысокие входные требования, хороший коллектив, дополнительное мед страхование и возможность взять путевку на отдых за часть её стоимости

Что можно улучшить?

Коммуникация между подразделениями


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Уфа, ноябрь 2023

Что нравится?

Интересная работа, общественная жизнь, дружный коллектив, про льготы на проезд и индексацию зарплаты и так все знают

Что можно улучшить?

Побольше привозить бумаги для печатания и канцтоваров. И кулеров с водой для питья


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Рабочий по комплексному обслуживанию зданий

Уже не работает в компании
2,7
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Стабильная зарплата, выслуга лет. Хороший коллектив, удобный график работы

Что можно улучшить?

Зарплата маленькая, рассчитывается по тарифной ставке


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник железнодорожной станции

Уже не работает в компании
1,0
Майна, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, надлежащее соответствие юридическим обязательствам.

Что можно улучшить?

Честность в отношении с сотрудниками. Режим работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Хабаровск, ноябрь 2023

Что нравится?

У меня в подчинении дефектоскописты, техники по замерам, контролёры слесарных и станочных работ, лаборанты. Все мы дружная команда. Проблемы решаем прямо и в корректной форме. Вообще, люди становятся на работе культурнее, это большой...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Своевременная зп. Хороший коллектив. Молодежная политика. Мед. страховка

Что можно улучшить?

Заработную плату, она не конкурентна И заботу о своих сотрудниках


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бухгалтер

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, ноябрь 2023

Что нравится?

Уверенность в завтрашнем дне. Зарплата индексируется два раза в год это по уставу и чаще. И отдых и детям и себе и членам семьи в виде путёвок всегда есть. Больничные, медосмотр, диспансер всё есть. Так же большой плюс это корпоратив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,2
Новосибирск, ноябрь 2023

Что нравится?

Стабильность, соц пакет, белая заработная плата, льготы(проезд, садик,спорт)

Что можно улучшить?

Отношение руководства к подчиненным


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Машинист

Уже не работает в компании
3,3
Иркутск, ноябрь 2023

Что нравится?

Стабильно, соцпакет, медицина, спецодежда, повышение квалификации

Что можно улучшить?

Отношение руководства к работникам


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Москва, ноябрь 2023

Что нравится?

Близость к дому.. режим работы условия для работы своевременные выплаты

Что можно улучшить?

Комуникабельность понимание отзывчивость


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста