1. Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)
Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)
Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,2
23 отзывов
1-2
0
2-3
3
3-4
6
4-5
17
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Российская инновационная топливно-энергетическая компания (РИТЭК)

Товарный оператор

Уже не работает в компании
3,67
Москва, июль 2025

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика и близость место работы.Доступность

Что можно улучшить?

Создать бытовые условия на местах работы и отдыха.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела материально-технического обеспечения

Уже не работает в компании
4,17
Волгоград, июль 2025

Что нравится?

Прекрасный коллектив, своевременная выплата ЗП, красивый офис

Что можно улучшить?

Уменьшить бюрократию внутри бизнес-процессов, ввести возможность работы удаленно


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер 2 категории отдела операций с земельными участками

Уже не работает в компании
5,0
Белоярский, июнь 2025

Что нравится?

Лояльное руководство, близость к дому, хорошая заработная плата , интересные корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Добавить пару ставок в Группу операций с земельными участками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник участка тепловодогазоснабжения

Уже не работает в компании
3,83
Москва, июнь 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, обеспечение средствами индивидуальной защиты, оплата проезда.

Что можно улучшить?

Модернизация и обновление технологий и оборудования, повышение заработной платы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист 1 категории отдела кадров

Уже не работает в компании
4,33
Москва, май 2025

Что нравится?

Стабильность. Коллектив. Политика Общества. Верность традициям. Руководство 👍🏼Непосредственный начальник и ЗГД ❤️‍🔥

Что можно улучшить?

Карьерный рост. Уровень оплаты труда. Наградная политика. Улучшить работу по ДМС, соц.программ...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник участка

Уже не работает в компании
4,33
Волгоград, март 2025

Что нравится?

Динамичная, развивающаяся компания, молодой контингент преобладает в компании. Неплохой социальный пакет.

Что можно улучшить?

Распределение задач в зависимости от поставленной цели и от нагрузки человека. Режим работы - гибкий график.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Возможность развития, уровень заработной платы, стабильность

Что можно улучшить?

В настоящее время всё хорошо настроено, особых предложений нет


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор ДНГ

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2025

Что нравится?

График, хорошее премирование, хорошие программы в плане помощи от профсоюза

Что можно улучшить?

Обновить некоторые строения и улучшить зоны отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер технического надзора

Уже не работает в компании
4,0
Самара, декабрь 2024

Что нравится?

Близость к дому, хорошие условия труда. Интересные задачи и проекты.

Что можно улучшить?

коммуникация между сотрудниками, отдельный кабинет и мобильная связь


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,67
Москва, июль 2024

Что нравится?

График работы, маршрут вахтового транспорта, стабильная заработная плата, ДМС, отпуска.

Что можно улучшить?

Условия работы, комплектность инвентаря, отношения между работниками и руководством


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста