1. Россельхозбанк
Россельхозбанк
Россельхозбанк
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
6 145 отзывов
1-2
379
2-3
1 060
3-4
1 374
4-5
4 040
Россельхозбанк — крупнейший государственный банк в России, специализирующийся на кредитовании агропромышленного комплекса, созданный 24 апреля 2000 года. Банк предоставляет полный спектр услуг для бизнеса и частных клиентов, включая ипотеку, потребительские кредиты, вклады и зарплатные проекты, с акцентом на поддержку сельского хозяйства и регионов. Уставный капитал составляет 522 583 000 000 рублей, что подчеркивает его финансовую устойчивость и масштаб. Сеть отделений охватывает всю страну, включая отдаленные районы, а цифровые сервисы позволяют проводить операции онлайн. Россельхозбанк играет ключевую роль в реализации государственных программ по развитию АПК и сельских территорий.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "РОССИЙСКИЙ СЕЛЬСКОХОЗЯЙСТВЕННЫЙ БАНК"
Руководитель:Листов Борис Павлович
Дата регистрации:24 апреля 2000 года
ИНН:7725114488
КПП:770401001
ОГРН:1027700342890
ОКПО:52750822
Уставный капитал:522 583 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Россельхозбанк

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники часто отмечают стабильность банка, официальное оформление, своевременные выплаты и социальный пакет с ДМС. К сильным сторонам также относят доброжелательные коллективы, поддержку коллег и наставников, возможности обучения и внутренних переходов, премии и корпоративные активности. Среди основных зон улучшения — уровень оплаты и регулярность индексаций, карьерное продвижение, бюрократия и медленные согласования, качество внутренних программ, а также высокая нагрузка. В отдельных подразделениях упоминаются недостаток гибкости, зон отдыха и обратной связи от руководства.

Плюсы

  • Стабильность и официальное трудоустройство
  • Своевременная зарплата и премирование
  • ДМС и дополнительные программы привилегий
  • Дружелюбные коллективы и поддержка наставников
  • Обучение и возможности внутреннего развития

Минусы

  • Уровень оплаты и индексации не всегда соответствуют ожиданиям
  • Карьерный рост и критерии продвижения недостаточно прозрачны
  • Бюрократия и большое количество согласований замедляют работу
  • Высокая нагрузка, переработки и частые срочные задачи
  • Внутренние программы и коммуникации между подразделениями требуют улучшения

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Технический специалист

Уже не работает в компании
2,7
Москва, май 2023

Что нравится?

Возможность гибридной работы, своевременность выплат и конкурентная зарплата. Об организации рабочего процесса, к сожалению, в этом разделе сказать нечего.

Что можно улучшить?

Организацию рабочих процессов.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Не указан, май 2023

Что нравится?

Прекрасный коллектив, справедливые руководители. Руководители непозволяют повышать голос наподчиненного, спрашивают то, что нужно. Всегда помогают вработе. Обучение есть, ДМС, ЗП белая, отпуска, больничные. Работу рекомендую.

Что мож...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Новосибирск, май 2023

Что нравится?

Неплохой офис в центре, нормальное рабочее место, государственный банк, работодатель честный, хорошая медстраховка. Есть обучение, корпоративные мероприятия, льготные программы для сотрудников.

Что можно улучшить?

Обновить ПО, и сдел...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Вичуга, май 2023

Что нравится?

Надёжный стабильный Работодатель, индивидуальный подход к обучению и развитию каждого сотрудника.

Что можно улучшить?

Открыть больше офисов, представительств. Увеличить количество операторов в коллцентре, так как многие клиенты жалую...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий бухгалтер

Уже не работает в компании
2,0
Ульяновск, май 2023

Что нравится?

Коллектив, уровень занятости в течение дня, относительно нормальная загруженность

Что можно улучшить?

Уровень оплаты труда, руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Нальчик, май 2023

Что нравится?

Своевременная оплата труда, ежеквартальные премии, насыщенная программа дополнительного обучения, уровень зарплаты не ниже большинства конкурентов.

Что можно улучшить?

Желательно было бы возобновить индексации заработной платы. В ост...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий дополнительным офисом

Уже не работает в компании
4,5
Гаврилов Посад, май 2023

Что нравится?

Командная работа направленная, взаимопонимание, уважение.

Что можно улучшить?

Своевременно выплачивать премию по итогам работы, работу программного обеспечения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий менеджер-операционист

Уже не работает в компании
4,2
Омск, май 2023

Что нравится?

Работаю около 3 лет. Нравится коллектив, все вместе нацелены на результат, в том числе управляющий офиса. Хороший ДМС. Удобное расположение работы, новый офис. Продукты, которые предлагаем конкурентноспособные, если сравнивать с друг...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный финансовый консультант

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2023

Что нравится?

Есть возможность самому планировать свое время. Есть большой внутренний ресурс

Что можно улучшить?

Увеличить уровень дохода сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист отдела планирования и администрирования деятельности

Уже не работает в компании
2,7
Петрозаводск, май 2023

Что нравится?

Отсутствие задержек в выплате заработной платы

Что можно улучшить?

Индексацию заработной платы, схему премирования, качество ДМС


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста