Отзывы сотрудников о работе в компании Роза Хутор
Краткое содержание отзывов
Отзывы сотрудников о компании:
Адаптивное управление развивается. Сейчас отсутствует от слова совсем поддержка и развитие уникального природного достояния. Высший менеджмент стремится к развитию курорта. Общение между сотрудниками, заработная плата, вовлеченность сотрудников в рабочий процесс (например, те, кто работают в туристическом бизнесе, например, могут поделиться опытом работы с другими). Какие впечатления у сотрудников от компании и что можно улучшить? Компания вызывает положительные эмоции, как волшебное и красивое место. Коллектив хороший, бесплатный трансфер и дмс есть.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Администратор
Что нравится?
Нравились условия труда. Возможность полноценно отдыхать, не чувствуя «кусачие цены» на курорте, из-за многочисленных бонусов и скидок от партнеров.
Что можно улучшить?
Заработную плату. Спасибо огромное за бонусы и скидки, котловым...
Заместитель генерального менеджера
Что нравится?
Красивые места вокруг, по некоторым направлениям ещё сохраняются профессиональные работники и высокие стандарты работы.
Что можно улучшить?
Компания разрослась. Работники разных отделов относятся к коллегам словно те работают в друго...
Специалист по персоналу
Что нравится?
Место расположения, руководящий состав, питание, проживание, трансфер
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Повар горячего цеха
Что нравится?
Опыт и новые знакомства.... Перспективы роста. Официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Стабильности не хватает.
Сотрудник
Плюсы в работе:
Не обнаружила
Отрицательные стороны:
Всем добрый день.
Увидела на hh вакансию администратора СПиР в отеле Рэдиссон Роза-Хутор, г. Сочи. В описании вакансии не было информации касаемо з/п и графика.
Я сам...
Су-шеф
Что нравится?
Официальное трудоустройство Трансфер на постоянной основе Доступ ко всему зонам курорта
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Старший менеджер по бронированию
Что нравится?
Место работы, бесплатное питание и проживание
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам , сделать зарплату более конкурентной
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Работа на горнолыжном курорте, особенное место! Корпоративные бонусы и удобный трансфер.
Что можно улучшить?
Мед страховки, обучение персонала для дальнейшего роста.
Консьерж
Что нравится?
Нет излишней бюрократии. Процесс трудоустройства достаточно быстрый. Есть корпоративные тренинги перед началом работы/сезона
Что можно улучшить?
Могут распустить весь отдел дефакто без предоставления достойной альтернативной работы в...
Официант
Что нравится?
Предоставляют Ски пасс каждому сотруднику.
Что можно улучшить?
Заработная плата очень низкая. Официантам рекомендую добавить % от личных продаж. Больше мотивации продавать товары дороже.