
Отзывы сотрудников о работе в компании Роза Хутор
Краткое содержание отзывов:
Отзывы сотрудников о компании:
Адаптивное управление развивается. Сейчас отсутствует от слова совсем поддержка и развитие уникального природного достояния. Высший менеджмент стремится к развитию курорта. Общение между сотрудниками, заработная плата, вовлеченность сотрудников в рабочий процесс (например, те, кто работают в туристическом бизнесе, например, могут поделиться опытом работы с другими). Какие впечатления у сотрудников от компании и что можно улучшить? Компания вызывает положительные эмоции, как волшебное и красивое место. Коллектив хороший, бесплатный трансфер и дмс есть.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Менеджер ресторана
Что нравится?
Стабильность и комфорт. Своевременная выплата зп. Приятные бонусы
Что можно улучшить?
Предоставление жилья
Супервайзер
Что нравится?
Предоставления жилья и развоз сотрудников, качественное питание персонала, предоставление скипасса, хорошие скидки для сотрудников, внутренние стандарты, регулярные тренинги для повышения уровня и качества деятельности, взаимодействи...
Менеджер по персоналу
Что нравится?
На рынке труда Сочи один из лучших работодателей.
1. Зарплата вовремя, 2 раза в месяц.
2. Возможности для спорта.
3. Для сотрудников отелей, с других городов, предоставляется проживание.
Что можно улучшить?
1. Внедрить цифровые...
Бухгалтер
Что нравится?
Социальный пакет
Проживание
Ски пас
Питание
Что можно улучшить?
Уровень квалификации людей на руководящих должностях Полезный отзыв 0
Ссылка на отзыв...
Администратор
Что нравится?
Нравились условия труда. Возможность полноценно отдыхать, не чувствуя «кусачие цены» на курорте, из-за многочисленных бонусов и скидок от партнеров.
Что можно улучшить?
Заработную плату. Спасибо огромное за бонусы и скидки, котловым...
Заместитель генерального менеджера
Что нравится?
Красивые места вокруг, по некоторым направлениям ещё сохраняются профессиональные работники и высокие стандарты работы.
Что можно улучшить?
Компания разрослась. Работники разных отделов относятся к коллегам словно те работают в друго...
Специалист по персоналу
Что нравится?
Место расположения, руководящий состав, питание, проживание, трансфер
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Повар горячего цеха
Что нравится?
Опыт и новые знакомства.... Перспективы роста. Официальное трудоустройство
Что можно улучшить?
Стабильности не хватает.
Су-шеф
Что нравится?
Официальное трудоустройство
Трансфер на постоянной основе
Доступ ко всему зонам курорта
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками
Старший менеджер по бронированию
Что нравится?
Место работы, бесплатное питание и проживание
Что можно улучшить?
Отношение к сотрудникам , сделать зарплату более конкурентной