Отзывы сотрудников о работе в компании РН-Ванкор
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
- хорошие условия проживания и питания, премии (13я зарплата и другие);
- организация доставки сотрудников к месту работы и обратно, изменение расписаний полетов, включая транспортировку продуктов питания;
- вопросы оплаты труда и социального пакета;
- возможность получения северного коэффициента сразу;
- предоставление межвахтового отдыха, хотя бы в минимальном объеме;
- близость места работы к месту проживания, социальные льготы и премии по итогам работы.
Что нравится: надежность, стабильность, возможность для роста, корпоративные программы.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по охране труда
Что нравится?
Социальный пакет, размер оплаты труда, руководство и коллектив
Что можно улучшить?
Условия проживания на участке, отсутствие стабильного сигнала для мобильного интернета
Специалист службы безопасности
Что нравится?
Стабильный доход и график !
Хороший коллектив, адекватный руководитель
Что можно улучшить?
Повысить премию, обеспечить служебный транспорт для сотрудника
Электромонтер по обслуживанию электрооборудования
Что нравится?
Стабильные выплаты заработной платы, соц. пакет. Проведение спортивных мероприятий.
Что можно улучшить?
Заработанная плата поднять
Слесарь-ремонтник
Низкий уровень оплаты труда, при этом количество проверяющих превышает число сотрудников. Социальный пакет, дружный коллектив и стабильная выплата заработной платы.
Сотрудник
Установить бесплатные кофемашины. Организовать комнату отдыха с массажными креслами. Предложить достойную заработную плату. Обеспечить организованность перелета. Предложить хороший график работы вахтовым методом.
Сотрудник
Заработная плата. Режим и график работы. Ипотечное кредитование. Бонусы. Стабильность, сложность работы, общение с партнёрами. Социальная политика, семейный отдых.
Инженер
Организация доставки сотрудников на рабочие места на производственных участках. Единственным недостатком для меня является вопрос логистики. В остальном, руководство проявляет адекватное отношение к вахтовым сотрудникам, без обмана и непонятных си...
Ведущий инженер
Размер заработной платы с учетом условий работы в районах Крайнего Севера и уровня инфляции. Разнообразие продуктов в столовой и магазинах. Регулярные задержки рейсов из-за погодных условий. Хороший коллектив, адекватное руководство. Заработная пл...
Кладовщик
В период межсезонья возникают сложности с перемещением, и приходится арендовать жильё за счёт собственных накоплений. Возмещение расходов может задерживаться, особенно если сдаёшь авансовый платёж. Однако зарплата выплачивается вовремя и в полном...
Сотрудник
Оптимизировать задачи и правильно распределить обязанности и рабочие процессы. Организовать транспорт для сотрудников на месторождения, так как люди находятся на вахте по три месяца или не могут добраться. Хорошая зарплата при наличии всех надбаво...