Отзывы сотрудников о работе в компании РАТИМИР
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Бесплатная еда. Высокий уровень заработной платы. Пррсторный офис
Что можно улучшить?
Коммуникация между сотрудниками, обучение новых сотрудников.
IT-инженер
Что нравится?
Опыт полученный на работе и коллектив, возможность узнать что то новое и решение не стандартный задач
Что можно улучшить?
Поднять заработную плату, обустроить место для отдыха
Формовщик колбасных изделий
Что нравится?
Добросовестное отношение к рабочим, коллективу, не смотря на количество рабочих
Что можно улучшить?
В то время когда я там работал Все было прекрасно! Хотелось бы надеяться что и сейчас Все так же хорошо как было при мне
Специалист по кадрам
Что нравится?
Корпоративные мероприятия для тебя и членов семьи, соблюдение санитарных норм, очень хорошая и бесплатная столовая, бесплатный автотранспорт по всему городу! Чистейшее производство и суровые требования к будущим сотрудникам! В компан...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возят на работу, столовая круглосуточная. Смены доп. дают, чтоб зп получить нормальную.
Что можно улучшить?
Обувь бы более удобную и теплую поставить, зарплаты простым работникам поднять
Отзыв сотрудника
Что нравится?
1) Доставка до работы и обратно; 2) Бесплатное неплохое питание; 3) Частичная компенсация стоимости детского лагеря; 4) Есть парковка; 5) Все согласно ТКРФ
Что можно улучшить?
1) Нет системы мотивации ; 2) Можно сделать дополнительну...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Соблюдают качество производства, ищут перспективные направления. Обеспечивают доставку и питание большого коллектива. Не засоряют многослойными регламентами с требованиями соблюдать каждую запятую этих правил.
Что можно улучшить?
Биз...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Кормят не плохо ,дают рабочую одежду правда не сразу,своя мойка.
Что можно улучшить?
Лучше относиться к водителям
Сборщик Заказов
Что нравится?
Стабильность в графике
Что можно улучшить?
Места отдыха персонала
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Единственный плюс что возят до работы на корпоративном транспорте.
Что можно улучшить?
от питания в столовой изжога, низкий уровень заработной платы специалистов, руководство не ценит сотрудников, нет карьерной лестницы в компании.