1. Пульс цен
Пульс цен
Пульс цен
Сотрудников: 100-499
Оценка компании
4,0
127 отзывов
1-2
9
2-3
11
3-4
29
4-5
84
Отзывы (127)
Вакансии (1)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ МЕДИЦИНСКИЙ ЦЕНТР "ПУЛЬС"
Руководитель:Ветрила Владимир Иванович
Дата регистрации:28.05.2014
ИНН:6453134807
КПП:645301001
ОГРН:1146453002398
ОКПО:26841406

Отзывы сотрудников о работе в компании Пульс цен

Специалист по рекламным проектам

Уже не работает в компании
3,8
РостовнаДону, июль 2022

Что нравится?

Район Место расположение График Оплата труда Коллектив на момент работы

Что можно улучшить?

Мотивационную часть Место для приема пищи


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Системный администратор

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, комфортный офис, выполнение всех обязательств.

Что можно улучшить?

Механизмы принятие решений.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,8
Екатеринбург, июль 2022

Что нравится?

Место расположения и все

Что можно улучшить?

Изменить структуру и систему принятия решений.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела продаж

Уже не работает в компании
2,7
Екатеринбург, июль 2022

Что нравится?

Белая ЗП, хороший офис, парковка, зона отдыха

Что можно улучшить?

Устаревшие методы управления. Компания, которая продвигает интернет площадки не может для себя сделать нормальную программу для формирования гибких отчетов на примере...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель отдела DevOps

Уже не работает в компании
3,7
Екатеринбург, июнь 2022

Что нравится?

Консервативность Насыщенная корпоративная жизнь. Дружественный коллектив

Что можно улучшить?

Унификацию процессов разработки Стандартизацию подходов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Интернет-маркетолог

Уже не работает в компании
4,8
Екатеринбург, июнь 2022

Что нравится?

Забота о сотрудниках и их близких: организация медобследований, удивительный по дизайну и очень комфортный офис с зонами отдыха, кухней и парковкой для любого вида транспорта, классные и очень душевные корпоративные ивенты. Коллектив...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
4,2
Екатеринбург, июнь 2022

Что нравится?

Официальное трудоустройство, удобно добираться, необычный продукт.

Что можно улучшить?

Прозрачность мотивации и достижения поставленных целей


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,3
Екатеринбург, июнь 2022

Что нравится?

Возможности для роста, интересные задачи, прекрасные люди. Оцифровка всех целевых показателей: понятно, что делать, и зачем делать. Комфортный офис.

Что можно улучшить?

Уровень зарплаты. На момент моей работы в Абаке зарплата была ни...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с клиентами

Уже не работает в компании
2,2
Екатеринбург, апрель 2022

Что нравится?

Удобное место расположение , красивый офис , чистота в местах общего пользования.

Что можно улучшить?

Нет командной работы , руководители заинтересованы только в личных целях , нет обучения , база платежеспособных клиентов распределе...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Екатеринбург, апрель 2022

Что нравится?

Открытость руководства, обучение, мотивация.возможность зарабатывать, если прикладывать усилия

Что можно улучшить?

Окладную часть увеличить, развитие в рамках направления


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста