1. 110
Подружка, сеть магазинов
Подружка, сеть магазинов
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,2
1 748 отзывов
1-2
321
2-3
584
3-4
585
4-5
523
«Подружка» — российская сеть магазинов косметики в формате небольших магазинов самообслуживания, расположенных у дома или в ТЦ, существующая на рынке с 2005 года. «Подружка» сегодня — это почти 600 магазинов в более чем 85 городах по всей стране и тысячи наименований сертифицированной продукции ведущих мировых и российских брендов, в ассортименте которых косметические средства и аксессуары, средства личной гигиены и товары для дома, парфюмерия и подарки. Сеть знаменита своим портфелем эксклюзивных азиатских косметических брендов, в числе которых известные A’PIEU, DEWYTREE, It’s Skin, ESFOLIO, HADA LABO, CATKIN, DAENG GI MEO RI и многие другие. Активно идет и развитие собственных торговых марок, так полюбившихся покупательницам: ISCREAM, Pink Up, DECO., LP Care, Lady Pink, Miss Pinky, Sun Look, MORITZ, BESTIES, VOX, LELEA, GIS. Шопинг с «Подружкой» — это десятки акций каждый день, уникальная программа лояльности, удобное мобильное приложение и интернет-магазин podrygka.ru с расширенным ассортиментом товаров и уникальными промокодами, доставка по всей России. С Подружкой — так легко быть красивой!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Подружка, сеть магазинов

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: удобный график, возможность роста, близость к дому, возможность совмещения с учебой или с другим местом работы. Компания идеально подходит для старта карьеры. Платят хорошо даже за неполный день, коллектив классный. Нравится прекрасный коллектив, возможность участвовать в корпоративных мероприятиях, внимательное отношение со стороны руководства компании. Комфортный гибридный график работы. Что можно улучшить: углубить интеграцию сотрудников в корпоративную культуру, проводить профессиональные тренинги и обучения, повышение квалификации. Что нравится: официальное трудоустройство, полностью белая зарплата, дмс, скидки для сотрудников, возможность профессионального развития, дружелюбный коллектив, адекватное руководство.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

10 сентября

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Коллектив попался просто суперский, начальство строгое и одновременно ты себя чувствуешь комфортно! Очень дружеская атмосфера, место попалось невероятно классное. В целом все нравится.

Что можно улучшить?

Более четкая постановка граф...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2023

Что нравится?

Отличный коллектив, опытные сотрудники и менеджеры будут помогать и учить. С руководством можно договориться о дополнительном выходном. Если это первый опыт работы, вы многому научитесь (в продажах)

Можно работать (продавцом) по 6...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер торгового зала

Уже не работает в компании
4,5
Москва, январь 2023

Что нравится?

Доброжелательность, четко поставленные задачи, участие в жизни магазина, помощь в решении проблемных ситуаций

Что можно улучшить?

Условия для персонала - более пригодное место для отдыха и хранения товара. Возможно, магазин где я раб...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,17
Москва, январь 2023

Что нравится?

Белая своевременная заработная плата.

Скидки на продукцию.

Опыт работы,так как работаешь за четверых

Что можно улучшить?

Увеличить оклад!

Увеличить часть бонусов!

Убрать из обязанностей мойку полов после рабочего дня!

Начат...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
3,67
Москва, январь 2023

Что нравится?

Карьерный рост, обучение, близость к дому, клиентоориентированность

Что можно улучшить?

Заработную плату, отношения между офисом и магазинами, убрать стандарты мерчандайзинга или же их облегчить, уборщицу сделать, переносной терминал...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Управляющий магазином

Уже не работает в компании
2,67
Москва, январь 2023

Что нравится?

Нравится,что зарплата официальная,всегда во время перечисляют на карту.Нравится обучение,карьерный рост

Что можно улучшить?

Нехватка сотрудников постоянная,нет охраны,воров приходится ловить самим. Управляющему платятся часы за 8 час...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
2,17
Санкт-Петербург, январь 2023

Что нравится?

Близость к дому, своевременная выплата заработной платы, возможно (но не всегда) выбрать удобный график работы

Что можно улучшить?

Большая "текучка" кадров. Отношение руководителей компании к сотрудникам, высказывания "живите по сред...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании
3,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика, близость к дому, хороший дружный коллектив

Что можно улучшить?

Зарплата, четкое распределение обязанностей, когда продавец-консультант не выполняет работу товароведа, место отдыха отвратительное: не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,0
Не указан, январь 2023

Что нравится?

Есть возможность выбрать для работы ближайший к дому магазин. Своевременные выплаты заработной платы

Что можно улучшить?

Огромное количество обязанностей за маленькую заработную плату. Нестабильный график, который меняется несколько...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,33
Москва, январь 2023

Что нравится?

Близость к дому, интересное обучение перед началом работы, скидка на товары для сотрудников

Что можно улучшить?

Из-за текучки кадров график не стабильный, работала 3/1, 3/2 в основном, 2/2 - получалось очень редко. Поменьше штрафных...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста