Отзывы сотрудников о работе в компании Пивоваренная компания Балтика
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Пивоваренная компания «Балтика» воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальной своевременной оплатой, развитым социальным пакетом и заметной заботой о сотрудниках. Чаще всего отмечают ДМС, питание, корпоративный транспорт, удобные графики, сильные коллективы и возможности обучения и карьерного развития. При этом часть сотрудников указывает на сложности во взаимодействии между подразделениями и с руководством, высокую нагрузку, многозадачность и переработки. Также встречаются пожелания повысить прозрачность мотивации и карьерных процедур, сократить бюрократию и улучшить планирование.
Плюсы
- Стабильность и своевременная официальная оплата труда
- ДМС, питание, транспорт и другие социальные льготы
- Дружные коллективы и готовность коллег помогать
- Обучение и возможности карьерного развития
- Удобные и гибкие графики работы
Минусы
- Недостаточная коммуникация между подразделениями и уровнями управления
- Высокая нагрузка, многозадачность и случаи переработок
- Пожелания повысить уровень оплаты и прозрачность мотивации
- Неравномерные возможности карьерного роста
- Бюрократия, сложные процессы и не всегда чёткое планирование
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Отзыв сотрудника
Что нравится?
белая оплата труда, служебный автомобиль, мобильная связь, график 5 через 2, большое имя
Что можно улучшить?
Уровень дохода, система обучения, амбициозные планы, не слышат сотрудников, нет индексаций
IT-специалист
Что нравится?
Начальники отделов, подразделений и выше прислушиваются к мнениям сотрудников и доступны для обсуждений. Атмосфера среди сотрудников в компании дружелюбная и спокойная. Все сотрудники ответственно одходят к своим рабочим обязанностям...
Торговый представитель
Что нравится?
Неплохой уровень заработный платы, при при условии сбора документов, которые вообще никак не причастны к зп, но ты их все равно должен собрать, иначе не получишь компенсацию ГСМ и соответственно, оплатишь расходы на бензин самостояте...
Торговый представитель
Что нравится?
Руководство : территориалы, супервайзеры не очень далекие люди. В основном пекутся о своём благополучии.
Что можно улучшить?
Поменять руководство подразделений и контролировать их, не формально, а как положено
Оператор по документообороту
Что нравится?
Стабильная зарплата. Прозрачные условия труда. Полис ДМС. Официальная зарплата. Сплоченный и дружный коллектив.
Что можно улучшить?
При сокращении вакансий сотрудникам предлагать возможные вакансии в компании.
Специалист по продвижение продукции
Что нравится?
ДМС, столовая, коллектив,кроме выше стоящие руководство. Своевременное отплата труда
Что можно улучшить?
Условия труда, повысить зарплату.сменить руководство в отделе продаж. Опрос сотрудников на качество работы руководство
Специалист по продвижению продукции
Что нравится?
Достойная оплата труда, если сравните с другими компаниями, то поймёте, что тут очень хорошо платят. Амбиции компании высоки и всегда растут. Компания не стоит на месте и очень хорошо относится к своим сотрудникам.
Что можно улучшить...
Специалист по продвижению продукции
Что нравится?
Хорошой Граффик, нормальная зарплата, неплохое обучение, место работы,оплата гсм,
Что можно улучшить?
Поменять руководство, поменять отношение к новеньким, поменять правила мерчендайзера, а то мерч работает как торговый представитель...
Старший торговый представитель
Что нравится?
Работа для тех кто приспособится или уже приспособлен, местами сложная, но платят за работу
Что можно улучшить?
Возможность доносить больше обратной связи от простых ТП было бы хорошо и прислушиваться
Инженер по качеству
Что нравится?
Хорошая столовая и компенсация питания, корпоративный транспорт. Современное оснащение.
Что можно улучшить?
График работы, количество нагрузки на одного сотрудника. Пересмотреть отношение руководства к коллективу.