Главная /
Работодатели /
Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие

Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,4

675 отзывов

1-2

2-3

192

3-4

233

4-5

247

Петербургский метрополитен — государственное унитарное предприятие, которое обеспечивает пассажирские перевозки в Санкт‑Петербурге и управляет городской сетью метрополитена, включая эксплуатацию поездов, станций и подвижного состава. Предприятие также выполняет техническое обслуживание и ремонт инфраструктуры и оборудования (сервис подвижного состава, эскалаторов, систем электроснабжения и связи), организует строительство и содержание тоннельных и служебных сооружений. В структуру входят службы безопасности, эксплуатации, материально‑технического обеспечения и кадрового обучения, которые проводят набор и переподготовку специалистов (машинисты, электромонтеры, слесари, тоннельные рабочие и др.). Метрополитен обеспечивает логистику и складскую работу, техническую диспетчеризацию и ИТ‑поддержку сервисов движения, а также оказывает дополнительные услуги, связанные с пассажирским обслуживанием и эксплуатацией сооружений. Компания ориентирована на безопасность, регулярность и комфорт перевозок, соблюдение трудовых гарантий и профессиональное развитие сотрудников.

Отзывы (675)

Собеседования (10)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Петербургский Метрополитен, государственное унитарное предприятие

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании: стабильный доход, строгое соблюдение тк рф, интересный опыт работы в крупной гос. организации. Недостатки: токсичный коллектив, слабая мотивационная система, устаревший и неэффективный менеджмент.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Монтер пути

Уже не работает в компании

4,2

СанктПетербург, август 2022

Что нравится?

Близость к дому, соцпакет, чисто, сухо, тепло, возможности, реализация себя как специалиста

Что можно улучшить?

Заработную плату и отдых

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования

Уже не работает в компании

3,3

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Охрана труда, соц.пакет, бесплатный проезд в метро, своя поликлиника.

Что можно улучшить?

Отдых, взаимодействие между сотрудниками, проф.союз чисто номинальный. Мини армия.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Машинист

Уже не работает в компании

2,3

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

1).Стабильность в завтрашнем дне. 2). График работы 3). Отпуск 45 суток

Что можно улучшить?

1).Индексация з/п с учётом не только роста цен, но и степени ответственности выполняемой работы. 2). Значительно улучшить условия отдыха маши...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Дежурный по приему и отправлению поездов метрополитена

Уже не работает в компании

5,0

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Стабильность, коллектив, отношение к работникам

Что можно улучшить?

Зарплату можно сделать больше

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Дежурный по приёму и отправлению поездов

Уже не работает в компании

2,7

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Определённо огромным плюсом является то, что это государственная организация, квартальные и ежегодные премии. Так же предоставляется ежегодная медицинская комиссия. Очень удобно совмещать с заочным обучением, тебя отпускают в оплачив...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,8

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Мне нравилась сама работа, не мало интересных людей в коллективе

Что можно улучшить?

Отношение руководства к работникам «в поле», от них зависит успех работы предприятия, а не офисных работников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Машинист электропоезда

Уже не работает в компании

2,5

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

- Своевременные выплаты. - Наличие 13-ой зарплаты. - Длительный отпуск 42дня - Оплата "Вредности"

Что можно улучшить?

- Уровень заработной платы. - Обучение персонала. - График работы, разбивку смен.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший электромеханик

Уже не работает в компании

4,3

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

все по закону, социальные объекты, профсоюз

Что можно улучшить?

уровень зп руководителей среднего звена

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Уборщица

Уже не работает в компании

4,5

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Работа вы бора графика и почти рядом с домом ,дружный коллектив

Что можно улучшить?

Коммуникацию,между, сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший мастер

Уже не работает в компании

2,5

СанктПетербург, июль 2022

Что нравится?

Относительно стабильная заработная плата, по причине отсутствия падения доходов от перевоз даже в кризисы (но исключение - в пандемию выплачивался лишь оклад). Повышение заработной платы каждый год в соответствии с коллективным догов...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста