Отзывы сотрудников о работе в компании ОМС
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близко к дому 10-15 мин пешком, современный офис, автоматизация процессов управления.
Что можно улучшить?
Неудобство по оформлению разрешения на выход в выходные дни.
Системный администратор
Что нравится?
Крупная контора, интересно для старта
Что можно улучшить?
Руководство назначается из ЦА. А нужно брать с филиалов...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Близость к дому,график работы
Что можно улучшить?
Сотрудников отдела кадров,особенно руководителя отдела
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Из плюсов - спец одежда , проезд и мед книжка за их счет , питание Но питание не вкусное , жирно, изжога появилась Зп маленькая , объемы большие .
Что можно улучшить?
улучшите отношение к сотрудникам еду в столовой если берете на дан...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Хорошая компания, можно поучиться как надо работать. Зарплата вовремя, белая. Форму выдают
Что можно улучшить?
Зарплату поднять, остальное у них в норме
Руководитель отдела охраны труда
Что нравится?
высокие требования к работе, использование новейших технологий, достойный заработок
Что можно улучшить?
расширить штат сотрудников службы
Юрист
Что нравится?
Берут всех подряд. Нормальное место для старта. Парковка для автомобиля. Рядом Окей.
Что можно улучшить?
Уровень зарплат. Карьерный рост
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Надёжный работодатель, весь соцпакет обеспечен, заработать можно очень хорошо, если есть желание работать не выезжая на межвахту
Что можно улучшить?
Обеспечение спецодеждой, спецсредствами для работы
Бригадир
Что нравится?
Оплачивают дорогу. Питание бесплатно. В остальном похвалить к сожалению не чего
Что можно улучшить?
Сменить руководство которое будет думать о своих коллегах. Уважать и ценить сотрудников
Менеджер по работе с клиентами
Что нравится?
Выполнение всех обязательств перед сотрудником, специалисты высокого профессионального уровня, дружная сплоченная команда, широкий спектр задач и возможность профессионального и личностного роста.
Что можно улучшить?
Сокращение проце...