Отзывы сотрудников о работе в компании ОКЕЙ – Федеральная розничная сеть
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
В отзывах ОКЕЙ чаще отмечают стабильность, своевременные официальные выплаты, дружный коллектив и лояльное руководство. Сотрудники ценят возможность выбирать график, работать рядом с домом, обучаться и развиваться внутри компании, а также пользоваться ДМС, скидками и компенсацией питания. Основные предложения связаны с повышением дохода и индексацией, укомплектованностью штата, снижением многозадачности и улучшением рабочих и бытовых условий. Часть отзывов указывает на различия в опыте сотрудников и необходимость более последовательной коммуникации между подразделениями.
Плюсы
- Стабильная официальная заработная плата без задержек
- Дружный коллектив и поддержка руководства
- Гибкий или удобный график работы
- Обучение и возможности карьерного роста
- ДМС, скидки, бонусы и компенсация питания
Минусы
- Часть сотрудников считает уровень дохода недостаточным
- Нехватка персонала и высокая многозадачность
- Требуется улучшение зон отдыха и бытовых условий
- Не всегда эффективная коммуникация между подразделениями
- Устаревшее оборудование и отдельные технические неудобства
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-логист
Что нравится?
ДМС полис,простые рабочие,зп во время. И всё -больше ничего нет хорошего.
Что можно улучшить?
Отношение руководства к подчинённым. Зп увеличить.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удобный график, полностью официальное трудоустройство (соблюдение ТК РФ), возможность выбрать место работы и направление.
Что можно улучшить?
Лояльность отношения к сотрудникам в экстремальных моментах работы. При оптимизировании раб...
Руководитель по экономической безопасности гипермаркета
Что нравится?
Стабильная, крупная компания
Что можно улучшить?
Заработная плата Более четкое разделение в управлении
Руководитель отдела
Что нравится?
Своевременная зароботная плата, индивидуальный подход к каждому сотруднику, уважение, соблюдение рабочей этики.
Что можно улучшить?
Структуру. В каждый отдел добавить ЗРО. Вернуть товароведов на каждый отдел.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Уважительное отношение к сотрудникам. Хорошие условия труда. Материальная честность. Возможность карьерного роста.
Что можно улучшить?
Недостатков не выявила.
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Это лучшее место для реализации своего потенциала. Начинала с продавца, уходила руководителем отдела. Работа устраивала меня на 100%. Но пришлось переехать. В эту организацию я бы вернулась с огромным удовольствием
Что можно улучшить...
Специалист группы анализа товарных операций
Что нравится?
Своевременная оплата труда, ни разу не задержали. ДМС
Что можно улучшить?
Оплату труда, индексация зарплаты минимальная
Эксперт по сертификации производства
Что нравится?
Корпоративный дух. Уютный офис в Москве. Обучение. Шикарные корпоративы
Что можно улучшить?
Зарплату. Карерное продвижение внутри компании.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
- официальное трудоустройство - белая ЗП
Что можно улучшить?
Улучшить можно было бы: - отношение к сотрудникам - стиль управления желает изменений в сторону этики и уважения к чужому труду; - изменить образ регионального руководства...
Ведущий бухгалтер-экономист
Что нравится?
Близость к дому, хороший коллектив. К сожалению, перешли все в Перекресток.
Что можно улучшить?
Заработная плата не соответствует ожиданиям