1. Норникель
Норникель
Норникель
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,1
2 481 отзыв
1-2
93
2-3
301
3-4
680
4-5
1 692
Норникель (Норильский никель) — ведущая российская горно-металлургическая компания, основанная в 1935 году как Норильский горно-металлургический комбинат по решению Совета народных комиссаров СССР. Является крупнейшим в мире производителем никеля и палладия, добывая и перерабатывая цветные и драгоценные металлы на месторождениях в Норильске, Талнахе, Мурманской области и Забайкальском крае. История включает ключевые этапы: первый файнштейн в 1939 году, электролитный никель в 1942 году, открытие Талнахского месторождения в 1960 году и приватизацию в 1990-е годы. Компания играет важную роль в экономике России, производя значительную долю мирового никеля, меди и платиноидов. Имеет свыше 2000 отзывов сотрудников, сайт nornickel.ru.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НОРНИКЕЛЬ ТЕХНИЧЕСКИЕ СЕРВИСЫ"
Руководитель:Ковальчук Дмитрий Николаевич
Дата регистрации:14.12.2006
ИНН:2457063268
КПП:780401001
ОГРН:1062457033770
ОКПО:97628509

Отзывы сотрудников о работе в компании Норникель

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Норникель в отзывах воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, развитым социальным пакетом и вниманием к охране труда. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, поддержку руководителей, обучение и возможности карьерного развития. Среди зон улучшения регулярно называют уровень оплаты с учетом северных условий, бытовую и производственную инфраструктуру, экологическую обстановку, коммуникации между подразделениями и избыточную бюрократию. Оценки условий и управленческих практик заметно различаются в зависимости от подразделения и места работы.

Плюсы

  • Стабильность и своевременная выплата заработной платы
  • Развитый социальный пакет, ДМС и санаторно-курортные программы
  • Возможности обучения, профессионального и карьерного развития
  • Дружные коллективы и высокая квалификация коллег
  • Соблюдение охраны труда и обеспечение спецодеждой

Минусы

  • Часть сотрудников считает оплату недостаточной с учетом северных условий и роста цен
  • Неравномерное качество условий труда, быта и производственной инфраструктуры
  • Сложности во взаимодействии между подразделениями и руководством
  • Избыточная бюрократия и медленное принятие решений
  • Экологические проблемы и вопросы транспортной доступности

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Горнорабочий

Уже не работает в компании
5,0
Норильск, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность и безопасность , забота о сотрудниках.Высокий уровень дохода и хороший баланс работа/дом

Что можно улучшить?

Нечего улучшать , все и так очень хорошо . За 3 года работы , у меня никаких проблем и вопросов к компании не в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Маркшейдер

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

все нравилось. Работала давно. На момент работы условия были отличные

Что можно улучшить?

затрудняюсь сказать поскольку давно там не работаю.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший энергетик цеха

Уже не работает в компании
5,0
Мончегорск, февраль 2025

Что нравится?

Социальная политика, уровень зарплаты , санаторно-курортное лечение

Что можно улучшить?

Выделять больше средств на ремонт оборудования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Оплата зп, современный офис , хорошие условия вахты, дорогие богатые корпоративы

Что можно улучшить?

Карьерного роста не ждите


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист управления безопасности

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность, высокая заработная плата, близость к дому, обучение, развитие

Что можно улучшить?

Негативных факторов не выявлено


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Горнорабочий

Уже не работает в компании
5,0
Москва, февраль 2025

Что нравится?

очень высокая социальная обеспеченность,высоки уровень заработной платы

Что можно улучшить?

нечего улучшать,всё на высоте,люди десятилетиями не уходят


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный инженер

Уже не работает в компании
4,3
Норильск, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность и стремление к конкурентоспособности. Стремление сохранить специалистов в компании

Что можно улучшить?

Организация досуга сотрудников во время корпоративных праздников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Дежурный электромонтёр

Уже не работает в компании
3,8
Норильск, февраль 2025

Что нравится?

График 3/2. Рядом с домом. Корпоративный наконец то транспорт

Что можно улучшить?

Снабжение современным инструментом и материалами для выполнения поставленных задач


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель проекта департамента по развитию бизнес-системы

Уже не работает в компании
4,5
Москва, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность и возможность развития. Вклад в развития молодежи

Что можно улучшить?

Предоставление льгот местных студентам и молодым специалистам на ровнее с приглашенными


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный специалист по информационной безопасности

Уже не работает в компании
3,8
СанктПетербург, февраль 2025

Что нравится?

Хороший соц.пакет, уровень заработной платы, отличный спортзал

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, уменьшение бюрократии, увеличение стимулирующих выплат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста