1. НКО «Мобильная карта»
НКО «Мобильная карта»
НКО «Мобильная карта»
Оценка компании
3,8
13 отзывов
1-2
2
2-3
1
3-4
3
4-5
8
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании НКО «Мобильная карта»

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Гибкий график работы. Завтраки, перекусы и обеды. Классные бенефиты. Самый лучший и комфортабельный офис. Оплачиваемое обучение при необходимости. Мудрое и внимательное руководство. ЗП выше рынка. Скиловый коллектив.

Что можно улучши...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист службы поддержки пользователей

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, январь 2025

Что нравится?

Открытость и доверие со стороны руководства. Четкие задачи и все необходимые инструменты для их выполнения. Невероятные коллеги, профессионалы, которые всегда готовы помочь и поддержать

Что можно улучшить?

Не могу найти, возможно не...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, ноябрь 2024

Что нравится?

график можно подстроить под себя, зп на уровне, подарочки от компании

Что можно улучшить?

Больше обратной связи от руководства, лучше организовать обучение


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный бизнес-аналитик

Уже не работает в компании
4,0
Санкт-Петербург, ноябрь 2024

Что нравится?

целеустремленность, последовательность, профессионализм, но вообще шестьдесят символов это пожалуй слишком много

Что можно улучшить?

условия труда в СПб - слишком ветрено в том месте, где расположен офис


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор чат-поддержки

Уже не работает в компании
4,83
Санкт-Петербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Удаленка, гибкий график, оборудование предоставляют, дарят подарки, лояльные руководители

Что можно улучшить?

Больше мероприятий для жителей небольших городов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,5
Санкт-Петербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Возможность удаленной работы, стабильные выплаты зп, нормальный коллектив

Что можно улучшить?

Контроль абсолютно каждого действия, каждой минуты рабочего времени


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по управленческой и международной отчетности

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, сентябрь 2024

Что нравится?

Внимательное и человеческое отношение к сотрудникам, нацеленность на качество работы и итогового продукта компании

Что можно улучшить?

Лично меня все устраивает, поэтому нечего указать в качестве возможностей совершенствования


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,67
Санкт-Петербург, июль 2024

Что нравится?

Взаимопонимание и взаимовыручка в коллективе. Отличные регламенты интеграции и внутреннего обучения.

Что можно улучшить?

Бюрократизм, высокомерие руководства. Приемы контроля за рабочим временем, спорные с точки зрения этики.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист службы поддержки пользователей и внешних коммуникаций

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, февраль 2024

Что нравится?

Отличный коллектив, удаленка, зп по рынку очень даже ничего, конкурсы

Что можно улучшить?

Предоставлять больше возможностей для роста, проводить обучение заинтересованных сотрудников в it сфере


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий специалист отдела по работе с обращениями

Уже не работает в компании
4,67
Санкт-Петербург, январь 2024

Что нравится?

Забота о сотрудниках и социальные программы на очень высоком уровне. Крутой современный офис в котором очень комфортно работать.

Что можно улучшить?

Не совсем понятная система вертикального роста и перспективы развития


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста