1. Нетология
Нетология
Нетология
Сайт:
Сотрудников: 500-999
Оценка компании
3,9
262 отзывов
1-2
33
2-3
29
3-4
64
4-5
172
Нетология — ведущая российская образовательная онлайн-платформа, специализирующаяся на подготовке специалистов по современным профессиям в сферах IT, маркетинга, дизайна, аналитики, бизнеса и управления. Компания предлагает интерактивные курсы, интенсивы и программы дополнительного профессионального образования с государственной лицензией, выдавая официальные удостоверения и дипломы, а также помогает студентам с трудоустройством через портфолио, резюме и стажировки у партнеров. Нетология реализует B2B-направление для корпоративного обучения сотрудников, включая индивидуальные программы для HR-менеджеров, руководителей и команд, охватывая навыки в нейросетях, финансах, продуктах и soft skills. Платформа обеспечивает полный цикл обучения с видеолекциями, тестами, кураторской поддержкой и практическими заданиями, доступными на ПК и мобильных устройствах, что позволяет более 1,5 млн человек развивать карьеру. В штате работают методисты, преподаватели, маркетологи и продюсеры, ориентированные на актуальные тренды рынка труда.
Отзывы (262)
Вакансии (58)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НЕТОЛОГИЯ"
Руководитель:Снигирева Марианна Владимировна
Дата регистрации:24 марта 2020 года
ИНН:7726464125
КПП:772601001
ОГРН:1207700135884
ОКПО:43945573
Уставный капитал:10 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании Нетология

Краткое содержание отзывов

22 августа

Отзывы сотрудников о компании в целом положительные. Сотрудники отмечают хорошую атмосферу и поддержку коллектива, неформальные активности, которые помогают поддерживать интерес к работе. Однако они также отмечают отсутствие четкой системы грейдов для повышения зарплаты и сложность повышения зп.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Аспирант и координатор набора

Уже не работает в компании
4,8
Казань, май 2025

Что нравится?

Гибкий график, понятные обязанности, есть наставники, ToV, карьерный рост, тебя всегда слышат, нет бюрократии

Что можно улучшить?

Сделать какой-то универсальный доступ для аспирантов, чтобы всегда можно было увидеть ДЗ


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Координатор

Уже не работает в компании
5,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Полная свобода. Отличные отношения в коллективе. Работа из дома, главное выполнять все задачи, над тобой никто не сидит, не контролирует каждый шаг.

Что можно улучшить?

ЗП нужно поднимать по возможности, так как цены растут, у многих...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Хорошие преподаватели, чётко отлаженная система обучения. Гибкий подход к студентам, корректное и уважительное отношение к ним

Что можно улучшить?

Есть смысл доработать систему с подработкой после учёбы. Настоящий момент доступно усл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по работе с ключевыми клиентами

Уже не работает в компании
3,2
Москва, май 2025

Что нравится?

Хорошая корп.культура, интересные задачи и коллектив. Отсутствие жесткой бюрократии!

Что можно улучшить?

Уровень ЗП, систему грейдирования и карьерные возможности! Нет вертикального роста


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продуктовый аналитик

Уже не работает в компании
3,8
Москва, май 2025

Что нравится?

Хороший коллектив, стабильный темп работы, много неформальных активностей между командами

Что можно улучшить?

Ограниченные возможности карьерного роста, сложности с тем, чтобы переключиться на те задачи, которые тебе интересны


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Модератор вебинаров

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Удаленная работа, возможность выбрать бонус, доброжелательное руководство и коллектив.

Что можно улучшить?

Все отлично. Нет желания что-то добавлять. Можно ввести мерчи для аспирантов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продукту

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Рабочий график Корпоративная культура Возможности для роста Миссия

Что можно улучшить?

Условия труда сотрудников Прозрачность целей Мотивация сотрудников


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Преподаватель

Уже не работает в компании
2,2
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Обычная удалёнка. Есть прям отличные коллеги. В остальном, тут нет плюсов.

Что можно улучшить?

Больше квалифицированных людей на позициях, потому что, по большему счёту, там все ни чего конкретно не делают.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Project менеджер

Уже не работает в компании
3,7
Москва, апрель 2025

Что нравится?

- Культура равных, есть возможности роста до определенного уровня - Непосредственный руководитель, как правило, открыт для ОС - Очень развивающая среда, где все учатся и помогают друг другу

Что можно улучшить?

- ЗП ниже рынка и сильн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продакт маркетинг менеджер

Уже не работает в компании
4,2
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Просто афигенная команда крутых профессионалов и просто кайфовых людей, возможность работать из любой точки мира (с подстрокой рабочего графика под часовой пояс)

Что можно улучшить?

Вся работа в онлайне (есть офисы в Москве и Питере,...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста