1. НАХОДКА
НАХОДКА
НАХОДКА
Сайт:
Сотрудников: меньше 100
Оценка компании
3,7
108 отзывов
1-2
24
2-3
28
3-4
22
4-5
62
Компания «НАХОДКА» (ООО «Вторчермет-Находка») зарегистрирована 12 декабря 2014 года и специализируется на закупке лома у собственников подвижного состава и вагоноремонтных депо с последующей поставкой на крупнейшие металлургические заводы России. Основные направления деятельности включают утилизацию грузового подвижного состава с образованием лома и запчастей, а также продажу б/у железнодорожных запасных частей собственникам подвижного состава и вагоноремонтным депо. Компания быстро заняла лидирующие позиции на рынке, став наиболее узнаваемой и надежной в сфере поставок железнодорожного лома и запчастей, с миссией решения судьбы вагона с максимальной пользой для владельца и заботой об окружающей среде. За годы работы приобретено более 1500 вагонов в разделку, запущено отдельное направление по поставке запчастей, а офис перемещен в БЦ «Парк Победы». В штате работают специалисты различных профилей, включая рабочий персонал, продажи, производство, высший менеджмент и другие категории, обеспечивая полный цикл операций от закупки до реализации.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "НАХОДКА"
Руководитель:Залевская Татьяна Владимировна
Дата регистрации:12 декабря 2014 года
ИНН:7703824188
КПП:773001001
ОГРН:1147748030000
ОКПО:40604475
Уставный капитал:2 000 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании НАХОДКА

Директор магазина

Статус занятости не указан
4,0
Набережные Челны, июнь 2025

Условия труда как и в любом магазине любой розничной сети есть куда улучшать, т.к. физическая нагрузка достаточно высокая даже при наличии полного штата. Прекрасная компания для активного сотрудника, желающего карьерного роста. Находка даёт каждом...

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Набережные Челны, июнь 2025

Уменьшить переработки. Увеличить совместные корпоративные мероприятия, выезды. Работая в должности руководителя по ассортименту и аналитике, я познакомилась с различными стилями управления, когда руководитель и его команды преодолевали барьеры пут...

Директор магазина

Статус занятости не указан
3,0
Туймазы, июнь 2025

Повысить заработную плату, уменьшить физическую нагрузку, наличие грузчика каждый день Стабильность, своевременная выплата зп, приемлемые цены, лояльность, скидки, надежность

Специалист

Статус занятости не указан
3,0
Набережные Челны, июнь 2025

Ценить сотрудников компании,особенно которые продолжительное время работают в компании и внесли вклад в развитие.

Объединить 2 офиса и сделать больше мест для отдыха и работы в одиночку (у нас опен офис) Возможность удаленной работыкогда болеешь,...

Заместитель директора магазина

Статус занятости не указан
2,0
Туймазы, июнь 2025

Коммуникации между сотрудниками, больше прислушиваться к мнению персонала. Близость к дому, уровень зарплаты, больше ничего хорошего сказать не могу.

Сотрудник

Статус занятости не указан
5,0
Пермь, июнь 2025

Откройте пожалуйста больше таких магазинов в Перми.Очень хочется. Отношение человеческое. Мероприятия различные.Обучения .Всё для людей.

Инженер технической поддержки

Статус занятости не указан
2,0
Самара, июнь 2025

Прозрачность начисления заработной платы(зп зависит от личного участия руководства), общие условия труда(очень холодно) относительно удобное расположение, своевременная оплата труда.

Экономист по бюджетированию

Статус занятости не указан
3,0
Набережные Челны, июнь 2025

Давать время обучиться работнику в адаптационный период, а не сваливать на него все и сразу, а потом говорить что не справился. Не знаешь за что взяться, слишком большой объем для одного человека. Работодателю нужно распределять работу по функцион...

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Набережные Челны, июнь 2025

нет индексации зарплаты. цены растут , а зарплата -нет. нет заинтересованности в удержании "опытных" ценных кадров. стабильность, рост компании , нормированный объем работы, вахта.

Продавец-кассир

Статус занятости не указан
4,0
Елабуга, июнь 2025

Условия труда, отношение к своим сотрудникам Своевременно выплачивают зарплату и аванс. На этом плюсов больше нет