1. 15
МТС Финтех
МТС Финтех
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,0
1 048 отзывов
1-2
62
2-3
157
3-4
267
4-5
661
МТС Банк – цифровой банк экосистемы МТС. Мы задаем тренды банковской цифровой трансформации и развиваем финансовые сервисы нового поколения.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС Финтех

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

1. Современная и перспективная во всех аспектах компаний.

2. Платят хорошо, есть дмс, оформление официальное.

3. Работа интересная, в процессе постоянно узнаешь что-то новое и развиваешься как специалист.

4. Есть стимул изучать дополнительно какую-то информацию, потому что в компании можно выступать со своими инициативами и это поощряется.

Недостатки работы в компании не выявлены.

Что можно улучшить: оптимизация бизнес-процессов и их дебюрократизация.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

4 сентября

Менеджер по работе с физическими лицами

Уже не работает в компании
5,0
Санкт-Петербург, апрель 2025

Что нравится?

Возможность получать неограниченную премию, платят за каждый продукт и платят хорошо !

Что можно улучшить?

Программное обеспечение оставляет желать лучшего, тяжелые и сложные программы. Работа через виртуальный рабочий стол и качеств...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник отдела

Уже не работает в компании
4,5
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда, корпоративные мероприятия, современные офисы.

Что можно улучшить?

Взаимодействие между подразделениями. Поощрение для сотрудников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,0
Не указан, апрель 2025

Что нравится?

Классный коллектив. неплохой офис и отличный middle-managment.

Что можно улучшить?

Общая беда с руководством ИТ. Нет корпоративной культуры, за годы так и не появилась стратегия ИТ, год к году ИТК показывает все более худшие результа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший разработчик Java

Уже не работает в компании
4,17
Тольятти, апрель 2025

Что нравится?

Удаленный формат работы, коллектив, регулярные Таунхоллы, возможность профессионально

Что можно улучшить?

По возможности улучшить программу удержания сотрудников и программу управления изменениями в банке.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий DevOps инженер

Уже не работает в компании
5,0
Волгоград, апрель 2025

Что нравится?

Удивительное сочетание умнейших коллег, дружеского настроя и интересных задач. Лучшая компания, в которой мне доводилось работать.

Что можно улучшить?

Открыть побольше офисов в регионах, добавить побольше бенефитов для спорта.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный клиентский менеджер по обслуживанию ФЛ

Уже не работает в компании
4,83
Нижний Новгород, апрель 2025

Что нравится?

в целом все нравится, работаю тут 2 год. можно заработать хорошие премии и получать вознаграждение в конкурсах

Что можно улучшить?

Хотелось бы иметь карьерный рост или иметь выбор на альтренативные должности


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий клиентский менеджер по обслуживанию юридических лиц

Уже не работает в компании
5,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Удобный график, понимающее руководство, понятные цели и задачи.

Что можно улучшить?

Оборудование. Вроде бы крупная компания связанная с цифровыми технологиями, а в некоторых допофисах компьютеры, планшетыы оставляют желать лучшего...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления

Уже не работает в компании
4,33
Не указан, апрель 2025

Что нравится?

Хороший, современный офис.

Наличие столовой.

Спортивные мероприятия.

Что можно улучшить?

Система мотивации. прозрачность в мотивации.

Ежегодная Индексация заработной платы.

Отсутствует понимание карьерного развития.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель направления контроля качества

Уже не работает в компании
4,0
Москва, апрель 2025

Что нравится?

+ Удобный офис в 2 минутах от м. Технопарк

+ Дружный коллектив, руководство открыто к диалогу и поддерживает инициативы сотрудников

+ Наличие корпоративных курсов, благодаря чему есть возможность совершенствовать навыки в рамках...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Главный клиентский менеджер по обслуживанию клиентов

Уже не работает в компании
4,67
Волжский Волгоградская область, апрель 2025

Что нравится?

Первичная линия техподдержки сотрудников, всегда помогут и направят в нужное русло, особенно важно для новичков

Что можно улучшить?

Программное обеспечение, уйти от тонкого клиента, автоматизацию запросов, решение большинства вопросо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста