Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании:
1. Возможность войти на линейную должность без каких-либо навыков и компетенций.
2. Карьерный рост присутствует, всегда рассматривают внутреннего кандидата на должность выше и только потом смотрят внешних.
3. Оплата достойная и вовремя, дмс, компенсация гсм.
4. Есть чему поучиться и посмотреть как работают большие компании.
5. Четко поставленные бизнес-процессы.
6. Потрясающие условия в офисе.
Недостатки работы: необходимость держать в голове огромное количество информации, серые схемы в работе, медленная автоматизация.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Специалист по продажам
Что нравится?
Коллектив, график работы.
Что можно улучшить?
Заработок, премия за выполнение плана продаж
Специалист по продажам
Что нравится?
возможность выбрать офис для работы, своевременная выплата заработной платы, корпоративный тариф
Что можно улучшить?
сумму заработной платы
Специалист call-центра
Что нравится?
Ничего особенного, обычный колл-центр. Обычная запутанная система премирования)
Что можно улучшить?
Подбор кадров, условия труда, софт для работы, уровень зп
Старший специалист по работе с клиентами
Что нравится?
Выбор по графику, возможность обмена сменами с коллегами, удобно
Что можно улучшить?
Быть проще руководству причем низкому по отношению к сотрудникам в группах
Консультант-продавец
Что нравится?
Можно заработать нормальные деньги. Продажи делать не сложно, если хорошо разбираешься в товарах и реально понимаешь то, о чем людям рассказываешь. Трудоустройство официальное, зарплата белая, с отпусками и больничными вопросов не во...
Продавец-консультант
Что нравится?
Официальное трудоустройство с первого дня, то есть не так, что тебе назначают испытательный срок в полгода, ты стараешься, тянешь на себе кучу всего за копейки, а потом тебе говорят – спасибо, вы нам не подходите. Здесь такого нет, к...
Старший инженер
Что нравится?
Близко к дому, корпоративная связь
Что можно улучшить?
Коммуникацию между сотрудниками, курсы повышения квалификации для руководящих должностей
Сотрудник
Что нравится?
честность и ответственность, свобода слова, забота и коллективе.
Что можно улучшить?
условия труда, программу обучения.
Сотрудник call-центра
Что нравится?
Зарплата белая, всегда дают вовремя 2 раза в месяц. Сумму перечисляют на карту целиком, не так что минималка на карту, а остальное конвертом в обход бухгалтерии. Трудоустройство официальное сразу, еще когда идет стажировка. Работа ст...
Эксперт клиентского обслуживания
Что нравится?
Удобный график, хороший коллектив. Всегда можно попросить помощи и понимания со стороны работодателя
Что можно улучшить?
Внутренние программы для работы
