1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
16 718 отзывов
1-2
1 163
2-3
2 335
3-4
3 643
4-5
11 045
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
5,0
Воронеж, июль 2024

Что нравится?

Всему учат, причем хорошо погружают. В МТС стабильная зарплата. Карьерный рост тоже есть, не по своему опыту пока, но по опыту нашего руководителя так точно.

Что можно улучшить?

Не понимаю, как в такой современной компании может быть...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2024

Что нравится?

Взяли на работу без опыта. Училась всему уже в процессе работы, но тут так занимаются новичками, что это было не сложно. Гибкость по графику вообще одно из лучших.

Что можно улучшить?

Сделать переводы в другие команды, которые больше...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
3,8
Казань, июль 2024

Что нравится?

Периодичность выплат. Хороший коллектив. Условия труда. Удобное месторасположение.

Что можно улучшить?

Уровень мотивации для сотрудников в разных слоях рабочей деятельности, индивидуальный подход к хорошим специалистам.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агент прямых продаж

Уже не работает в компании
4,5
СанктПетербург, июль 2024

Что нравится?

Энергия команды класс, повезло с супервайзером еще, очень поддерживает. Всю информацию по работе дают хорошую, подсказывают, когда нужно. Зарплату платят стабильно сотрудникам.

Что можно улучшить?

Эта работа подойдет не каждому. Надо...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший инженер

Уже не работает в компании
5,0
Тюмень, июль 2024

Что нравится?

Отличное место работы для технарей. Обучение, инструмент - все на высшем уровне

Что можно улучшить?

В первое время был выезд в санаторий на спорт разминку(бассейн, лыжи, спортзал). Потом прекратилось, а практика отличная


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по продажам

Уже не работает в компании
4,7
Верхний Уфалей, июль 2024

Что нравится?

Честное отслеживание показателей, система работы с клиентами человечная. У меня в МТС первая работа в продажах. При такой подготовке как в компании оказалось, что это все не так уж сложно.

Что можно улучшить?

Для хорошей зп приходитс...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июль 2024

Что нравится?

Можно нормально зарабатывать и построить карьеру. Платят всегда вовремя. Регулярно дают новую информацию по работе, чтобы мы всегда были в курсе того, что происходит в индустрии.

Что можно улучшить?

Собирая команду более тщательно пр...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
1,8
Москва, июль 2024

Что нравится?

Есть возможность набраться опыта в продажах, главное чтобы была мотивация.

Что можно улучшить?

В городе тимашевск условия работы, комнаты для персонала, сан узел, и из


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Юрисконсульт

Уже не работает в компании
4,7
Москва, июль 2024

Что нравится?

Прекрасный коллектив и эффективное руководство. Возможность выразить себя и ценность сотрудников для компании.

Что можно улучшить?

Всегда есть к чему стремиться. Оптимизация взаимодействия между подразделениями.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
3,7
Самара, июль 2024

Что нравится?

Стабильный график 2/2, возможность подработок, х2 оклад в праздничные дни, адекватное и лояльное руководство и коллектив, удаленный формат или офис, дмс, больничный

Что можно улучшить?

Систему лояльности для клиентов КЦ, количество з...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста