Отзывы сотрудников о работе в компании МТС
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.
Плюсы
- Стабильные выплаты и официальное оформление
- Расширенный социальный пакет, включая ДМС
- Дружный коллектив и поддержка коллег
- Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
- Обучение и возможности профессионального роста
Минусы
- Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
- Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
- Много бюрократии и медленные внутренние процессы
- Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
- Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Оператор call-центра
Что нравится?
Свободный график удалённый формат, высокооплачиваемая работа, отличный коллектив
Что можно улучшить?
Все идеально ни чего менять не нужно мне все понравилось, отличный коллектив
Оператор call-центра
Что нравится?
Комфортное место для работы и отдыха.. Можно брать доп смены
Что можно улучшить?
Обновить офисные стулья и на личные ящики поставить выдать замки не всем достались
TeamLead
Что нравится?
Интересная работа в интересном коллективе. Официальное трудоустройство. Белая зарплата. Хорошая программа адаптации новых сотрудников, когда я пришел в компанию была еще не доработана программа, много приходилось ловить на лету.
Что...
Специалист по продажам
Что нравится?
Близость к дому, график, дружный коллектив, быстрое обучение
Что можно улучшить?
поощрять и хвалить за успехи, внедрение новых технологий, поднять зарплату
Бизнес-аналитик
Что нравится?
Отличные условия в офисе, есть все что хочешь, вплоть до психолога. На самом деле при таком режиме работы, как у нас, пообщаться с психологом иногда бывает не лишним))) Есть очень много приятностей для сотрудников. Так хитро все прод...
Начальник отдела
Что нравится?
В компании сразу официально трудоустраивают. Зарплата у меня была белая и с регулярными премиями выходило очень даже хорошо. С коллективом было полное понимание. По соцпакету шла очень хорошая медицинская страховка.
Что можно улучшит...
Ведущий инженер
Что нравится?
Стабильность , хороший опыт работы в большой компании. Неплохие условия труда, медицинская страховка, доступ к некоторым бонусам компании,
Что можно улучшить?
Заработная плата перестала быть конкурентной, руководство в Москве не цени...
Руководитель отдела продаж
Что нравится?
Высокая зарплата, которая в том числе зависит и от тебя, чем лучше работаешь, тем выше будет премиальная часть. Соцпакет полный, есть и льготы разные, и компенсации. У нас кафетерий льгот, каждый сотрудник сам выбирает, за какие расх...
Тестировщик
Что нравится?
В компании можно построить карьеру. Есть корпоративный университет, можно проходить курсы, совершенствоваться в профессии. Если нужно какое-то дополнительное обучение, то это опять же обсуждается с руководством. Есть консультанты по...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Возможность удалённой работы и заработная плата равносильная потраченному времени.
Что можно улучшить?
Улучшить систему наставничества, для, более быстрой аклиматизации нового сотрудника.