1. МТС
МТС
МТС
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
4,0
16 718 отзывов
1-2
1 163
2-3
2 335
3-4
3 643
4-5
11 045
МТС – это люди, меняющие привычное Мы создаем цифровые сервисы и инновационные технологии, которые помогают людям находить творческие решения, получать неожиданный опыт и открывать новое. Здесь мы не только профессионально развиваемся, а еще вместе проводим время и дружим. Почему с нами классно: Работаем над интересными задачами, которые развивают тебя, компанию и мир Запустили метавселенную, создаём цифровых аватаров и развиваем новую пользовательскую видеоплатформу Создаем созидательную среду для увлечённых команд Говорим коллегам спасибо за помощь и отличную работу в сервисе МТС Карма, помогаем друг другу стать ещё лучше Делаем так, чтобы было хорошо на работе и в жизни Нашим сотрудникам доступны ДМС и страховка с первого месяца работы, частичная компенсация расходов, например, на ипотеку или спорт, 900+ курсов в корпоративном университете, корпоративные мероприятия и активности по интересам Приветствуем новые идеи и ценим вклад каждого У нас 250+ продуктов, в которых можно драйвить экспертизу и развивать технологии будущего
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ПУБЛИЧНОЕ АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МОБИЛЬНЫЕ ТЕЛЕСИСТЕМЫ"
Руководитель:Галактионова Инеса
Дата регистрации:1993
ИНН:4218022955
КПП:421801001
ОГРН:1024201671911
ОКПО:52686811

Отзывы сотрудников о работе в компании МТС

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

МТС воспринимается как крупный и стабильный работодатель с официальным оформлением, своевременными выплатами и заметным социальным пакетом. Сотрудники часто отмечают дружные команды, комфортные офисы, удалённый или гибридный формат, обучение и возможности развития. При этом опыт зависит от подразделения и руководителя: часть сотрудников сталкивается с высокой нагрузкой, эмоционально сложным общением с клиентами, бюрократией и непрозрачной мотивацией. Наиболее частые пожелания связаны с уровнем дохода, карьерными перспективами, внутренними коммуникациями и улучшением рабочих процессов.

Плюсы

  • Стабильные выплаты и официальное оформление
  • Расширенный социальный пакет, включая ДМС
  • Дружный коллектив и поддержка коллег
  • Удалённый, гибридный и гибкий форматы работы
  • Обучение и возможности профессионального роста

Минусы

  • Уровень дохода и премирования не всегда соответствует ожиданиям
  • Высокая нагрузка и многозадачность в отдельных командах
  • Много бюрократии и медленные внутренние процессы
  • Карьерный рост доступен не во всех подразделениях
  • Сложности во взаимодействии с руководством и между отделами

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Специалист контактного центра

Уже не работает в компании
1,7
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Белая зп, стабильный доход, возможность выбора графика…

Что можно улучшить?

Повысить заработную плату


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по продажам

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, возможность роста, очень много было тренингов по товарам и продажам

Что можно улучшить?

Переход из одного подразделения в другое


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по работе с клиентами

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Налаженные бизнес процессы, прозрачная система оплаты труда, социальный пакет

Что можно улучшить?

Карьерный рост внутри компании, возможен только линейный


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор колл-центра

Уже не работает в компании
4,8
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Я работаю в техподдержке МТС, которую все так не любят за долгое ожидание)) Именно из-за такого отношения клиентов и появляются негативные моменты, особенно, когда попадается сильно скандальный клиент, у которого неожиданно пропали д...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
5,0
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Мне тут нравится, конечно работать приходится а не на попе сидеть. Но в МТС гораздо лучше чем в мегафоне. Платят тут больше, и условия хорошие. Начальство не придирается, есть возможности для роста. Девчонки некоторые уже на повышени...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сетевой инженер

Уже не работает в компании
3,7
Калининград, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, качественный рабочий инструмент, комфортный офис, приятная рабочая одежда, благоприятный коллектив.

Что можно улучшить?

Требуется создание системы повышения зп сотрудникам в течение полгода или года


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,5
Москва, июнь 2022

Что нравится?

Близость к дому, новое перспективное направление, развитие новых компетенций

Что можно улучшить?

Коммуникации между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер-программист

Уже не работает в компании
2,8
Краснодар, июнь 2022

Что нравится?

Большая, стабильная компания. В зависимости от проекта, стек технологий может отличаться. Есть возможность проходить курсы.

Что можно улучшить?

Можно улучшить: уровень зарплаты и качество работы бухгалтерии и кадров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор call-центра

Уже не работает в компании
4,0
Самара, июнь 2022

Что нравится?

Стабильность, возможность роста. В Самаре неплохой офис, есть комната отдыха для тех, кто работает в ночную смену. Расположение офиса удобное.

Что можно улучшить?

Неплохо было бы внести разнообразие в график работы.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
4,2
Челябинск, июнь 2022

Что нравится?

Богатая корпоративная жизнь, возможность профессионального развития, соц. пакет, уровень зп достойный.

Что можно улучшить?

Крупная компания, очень сложно и длительно проходят нововведения


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста