Отзывы сотрудников о работе в компании МОРСКОЙ БАНК
Старший кассир
Что нравится?
Дружный коллектив, реально выполнимые планы, адекватное руководство.
Что можно улучшить?
Развивать программное обеспечение, как говорится: "Нет предела совершенству."
Руководитель направления по работе с корпоративными клиентами
Что нравится?
Профессионализм руководящего состава. Условия работы и атмосфера в коллективе. Возможность получить уникальный опыт работы с крупным сегментом бизнеса.
Что можно улучшить?
Софт банковских программ, оптимизировать процессы по открытию...
Начальник отдела
Что нравится?
На протяжении многих лет сохранялся сплоченный коллектив, но, к сожалению, банк утратил свои традиции и перестал ценить опыт и преданность работе.
Что можно улучшить?
При сокращении персонала подходить разумно и грамотно- оставлять в...
Специалист отдела телемаркетинга
Что нравится?
Хороший доход, обучение, офис. Подарки банка и мероприятия. Есть возможность хорошо проводить время на работе
Что можно улучшить?
Карьерный рост и трудовой договор. Мало банкоматов самого банка для зарплаты
Руководитель отдела управления персоналом
Что нравится?
Отличная команда, где люди действительно ПРО результат, а не про процесс. Если хочешь роста в финансах или должности, то это только в твоих руках. Сейчас очень динамичное развитие, не легко, но очень интересно.
Что можно улучшить?
Не...
Главный специалист по информационной безопасности
Что нравится?
Хороший коллектив. Интересные задачи в работе. Возможность по тестировать различные ресурсы в рамках развития финансовой организации. Возможность поработать с новыми устройства и и ПО.
Что можно улучшить?
Уровень зарплат. Увеличить ш...
Руководитель
Что нравится?
Динамичный коллектив, нацеленный на результат. Решения принимают быстро, ресурсами обеспечивают. Поддержка со стороны топ менеджмента. Постоянные HR ивенты для поддержания командного духа!
Что можно улучшить?
Некоторые процессы в час...
Руководитель направления
Что нравится?
Компетентное и отзывчивое руководство. Прекрасный и дружный коллектив.
Что можно улучшить?
Добавить возможность часть периодически брать удаленку.
Руководитель направления
Что нравится?
Адекватное руководство, рассматривают интересные идеи, банк готов развиваться, разрабатывают и развивают новые направления. Лояльно относятся к сотрудникам!
Что можно улучшить?
Возможность удаленной работы, корпоративные программы дл...
Руководитель направления
Что нравится?
Дружелюбная атмосфера в коллективе, корпоративные мероприятия внутри банка
Что можно улучшить?
Добавить корпоративные программы лояльности (фитнес, музеи, выставки, рестораны), например, BestBenefits