1. Мираторг, Агропромышленный холдинг
Мираторг, Агропромышленный холдинг
Мираторг, Агропромышленный холдинг
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,6
693 отзывов
1-2
248
2-3
240
3-4
135
4-5
199
Мираторг, Агропромышленный холдинг — крупная российская агропромышленная компания, специализирующаяся на производстве, переработке и продаже мясной продукции и сельскохозяйственной продукции; деятельность охватывает растениеводство, животноводство, переработку мяса и дистрибуцию продуктов под брендом «Мираторг». Компания управляет сельскохозяйственными площадями, животноводческими фермами и перерабатывающими предприятиями, а также развивает логистику и торговые каналы для поставки продукции в розницу и опт. В бизнес‑модели присутствуют инвестиции в технологическое обновление производств, программы по повышению продуктивности и контроль качества на всех этапах производства. Деятельность включает взаимодействие с ритейлерами, экспортные операции и соблюдение ветеринарно‑санитарных норм.
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Юр. название:ОБЩЕСТВО С ОГРАНИЧЕННОЙ ОТВЕТСТВЕННОСТЬЮ "АГРОПРОМЫШЛЕННЫЙ ХОЛДИНГ "МИРАТОРГ"
Руководитель:Линник Виктор Вячеславович
Дата регистрации:1995
ИНН:7704669440
КПП:500901001
ОГРН:1077763208874
ОКПО:84054099

Отзывы сотрудников о работе в компании Мираторг, Агропромышленный холдинг

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Мираторг воспринимается как крупный и стабильный работодатель с регулярными выплатами, понятными задачами и возможностями профессионального и карьерного развития. Сотрудники часто отмечают дружные коллективы, адекватное руководство, корпоративный транспорт, питание, спецодежду и комфортные условия на части площадок. Вместе с тем оценки зависят от подразделения: часть сотрудников указывает на недостаток коммуникации, бюрократию, неравномерную нагрузку, уровень оплаты и качество управления. Также звучат пожелания по улучшению графиков, питания, оборудования, адаптации и социальных льгот.

Плюсы

  • Стабильность и своевременные выплаты
  • Дружные коллективы и поддержка коллег
  • Возможности карьерного и профессионального роста
  • Корпоративный транспорт, питание и спецодежда
  • Понятные задачи и приемлемые условия труда

Минусы

  • Недостаточная коммуникация между отделами и руководителями
  • Разный уровень отношения руководства в подразделениях
  • Пожелания по повышению заработной платы и премированию
  • Негибкие графики и высокая нагрузка на отдельных позициях
  • Недостатки в организации питания, транспорта, адаптации и оборудования

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Руководитель отела

Уже не работает в компании
2,0
Калуга, апрель 2025

Что нравится?

Заплату выдают вовремя. Задержек не было ни разу. Вот и все, что можно сказать позитивного.

Что можно улучшить?

Все остальные процессы , которые происходят в компании.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель участка Очистных сооружений и водоподготовки

Уже не работает в компании
4,33
Курск, апрель 2025

Что нравится?

Служебный транспорт, бесплатное питание, спец одежда, прачка

Что можно улучшить?

Повысить ЗП персоналу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Начальник строительства

Уже не работает в компании
2,17
Курск, апрель 2025

Что нравится?

Своевременная оплата труда. Доставка служебным транспортом до места работы.

Что можно улучшить?

Компетенции руководителя


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Оператор производственной линии

Уже не работает в компании
2,17
Москва, апрель 2025

Что нравится?

Корпоративный транспорт, оплата как заявлено. Больше добавить нечего

Что можно улучшить?

Бесталлковое руководство, наладить с самого открытия ничего не могут, руководители меняются толку 0, физически у многих работа, особенно у женщи...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер смены

Уже не работает в компании
2,17
Одинцово, апрель 2025

Что нравится?

Заработная плата, развитие в плане успевание выполнения многозадачности

Что можно улучшить?

Деловую коммуникацию, требования , уважительное отношение, полный штат


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер ресторана

Уже не работает в компании
1,67
Апрелевка, март 2025

Что нравится?

Предоставление формы, бесплатная мед.книжка, бесплатное питание

Что можно улучшить?

Обучение на рабочем месте, количество персонала на смене, квалифицированное руководство


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
2,0
Не указан, март 2025

Что нравится?

Корпоративный транспорт , скидки для сотрудников, график работы .

Что можно улучшить?

Коммуникацию между сотрудниками ,убрать штрафы,перестать навешивать дополнительные обязанности ,которые не входят в договор труда и не обсуждаются...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий технолог

Уже не работает в компании
1,5
Москва, март 2025

Что нравится?

Оборудование на производстве. Спецодежда хорошего качества. Просторные помещения, огромная территория, наличие стоянки для собственного а/м.

Что можно улучшить?

Нагрузку на сотрудников, отношение к персоналу, корпоративное питание, а...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по качеству

Уже не работает в компании
1,67
Не указан, март 2025

Что нравится?

Хорошее питание, вполне нормальный оклад для области, хороший график работы.

Транспорт-отдельная история, водитель, который указывает кому и где сидеть.

Что можно улучшить?

Руководство,отдельная история, занимается собирательством...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Агроном

Уже не работает в компании
1,67
Прохоровка, февраль 2025

Что нравится?

Стабильность в заработной плате, ознакомиться с современным технологичным парком техники

Что можно улучшить?

Размер заработной платой не соответствует количеству и объему работ, которые возлагаются на одного агронома. Большая текучес...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста