1. Металлист-Самара
Металлист-Самара
Металлист-Самара
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
3,0
37 отзывов
1-2
11
2-3
16
3-4
7
4-5
10
Отзывы (37)
Вакансии (10)
Популярные профессии:
Популярные города:
Юридическая информация
Юр. название:АКЦИОНЕРНОЕ ОБЩЕСТВО "МЕТАЛЛИСТ-САМАРА"
Руководитель:Сосов Андрей Владимирович
Дата регистрации:02.12.1992
ИНН:6318105574
КПП:631801001
ОГРН:1026301520035
ОКПО:07503810

Отзывы сотрудников о работе в компании Металлист-Самара

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
2,7
Самара, июнь 2026

Что нравится?

Хороший, опытный коллектив. Можно многому научиться и получить первоначальный опыт

Что можно улучшить?

Систему управления, систему поощрений, заработную плату, условия труда в целом, инфраструктуру внутри предприятия

Термист

Уже не работает в компании
2,5
Самара, октябрь 2025

Что нравится?

Близость к дому, своевременная оплата труда, вот и всё.------

Что можно улучшить?

Зарплату, что-бы заработать что они обещают надо жить на заводе 24ч. на 7 дней в неделю. Рабочее время должно быть 8ч. а не задерживаться ещё на 8- 15...

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Не указан, сентябрь 2025

Что нравится?

Своевременность выплат, соблюдение договоренностей, репутация компании, локация работы.

Что можно улучшить?

Условия труда, техника и по, безопасность на работе, работа hr/отдела кадров, надежность работодателя.

Слесарь

Уже не работает в компании
2,2
Самара, август 2025

Что нравится?

Приятный коллектив и то только непосредственно в цеху. Ну ещё можно отнести полный соц. пакет.

Что можно улучшить?

Все. Начиная от места непосредственной работы. Нет столовой, мест приема пищи, мастеров, контролёров, транспортировщик...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер технолог

Уже не работает в компании
1,5
Самара, июль 2025

Что нравится?

Хороший коллектив (только коллеги по цеху-отделу) , если повезет то хороший наставник который обучит, который там осталось от силы человека 2-3 , приемлемый график работы

Что можно улучшить?

Улучшить абсолютно все: 1. Отремонтировать...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Электросварщик ручной сварки

Уже не работает в компании
1,7
Самара, июль 2025

Что нравится?

Возможность делать вклад в авиатехнику, рабочие относятся в основном друг к другу с пониманием.

Что можно улучшить?

Необходима новая техника, начальству следовало бы относиться к своим рабочим более человечно.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Инженер-технолог 3 категории группы сварки и пайки

Уже не работает в компании
3,3
Самара, март 2025

Что нравится?

Близкое расположение, хороший коллектив, правда разбегаются потихоньку из-за низких зп

Что можно улучшить?

Повысить оплату труда и ввести стабильные индексации на уровни выше средних. Организовать питание работников.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,5
Самара, март 2025

Что нравится?

Близко к дому, хороший коллектив, средняя заработная плата по городу.

Что можно улучшить?

Обновления оборудования, большая потребность в инструменте, условия быта требуют обновления, увеличение з/п для привлечения новых молодых кадров.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Распределитель работ

Уже не работает в компании
3,2
Самара, март 2025

Что нравится?

Приятный коллектив с которым легко взаимодействовать, на первых порах обучения все расскажут и подскажут, отличное начальство

Что можно улучшить?

Непосредственно рабочие места, частая нехватка рабочей техники на местах .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Руководитель лаборатории

Уже не работает в компании
2,0
Самара, февраль 2025

Что нравится?

Удобный график, своевременная оплата труда, стабильно работающий завод

Что можно улучшить?

Условия труда -нет комнат приема пищи, нет питьевой воды и нормальных туалетов. Руководство большей частью безграмотное


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста