Отзывы сотрудников о работе в компании Медиа Бизнес Солюшенс
Креативный продюсер
Что нравится?
Отличный коллектив, приятный офис, интересные проекты, конкурентный уровень заработной платы и много много всего
Что можно улучшить?
Может быть добавить частичную удаленную работу
Трейд-маркетолог
Что нравится?
График, коллектив. Интересная и творческая работа. Возможность для карьерного роста. Отличное руководство.
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Автор программ
Что нравится?
Очень активная, креативная работа. Позволяла очень быстро прокачать навыки оператора. Руководство положительно относились к творческим экспериментам, при условии, что основная работа сделана качественно и вовремя.
Что можно улучшить?...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Красивый офис , хороший коллектив , но из хорошего на этом все
Что можно улучшить?
Коммутацию между начальством, отношения к сотрудникам со стороны начальства, соблюдение ранее обговоренных договоренностей, своевременную оплату труда...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Корректные ТЗ и Дедлайны, интересные, разнообразные, творческие задачи
Что можно улучшить?
Ввести повышение зп каждые пол года по результатам
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Прекрасный современный офис, коллектив профессионалов. Каждый новый сотрудник с достойным бэкграундом и опытом. Компания открыта к креативу и новым идеям. Активы Холдинга общаются между собой. Есть примеры карьерного роста от стажера...
Режиссер монтажа
Что нравится?
Крупный канал, стабильность, контент.
Что можно улучшить?
Уровень зарплаты и организацию рабочего процесса.
Специалист по документообороту
Что нравится?
Белая зп, без задержек и годовая премия
Что можно улучшить?
Отношение к работникам,улучшить взаимодействие между отделом персоналом и сотрудниками
Водитель
Что нравится?
Интересная работа, в нормальном адекватном коллективе. Оплата больничных, отпусков.
Что можно улучшить?
график работы плавающий. невозможно нормально планировать свои личные дела. запись к врачу например. заработная плата оставляет ж...
Редактор
Что нравится?
Отзывчивость по отношению к сотрудникам и умение выстраивать трудовой процесс для достижения целей
Что можно улучшить?
Взаимодействие между отделами