Маркет Деливери

Сайт:

Сотрудников: 100-499

Оценка компании

3,6

367 отзывов

1-2

2-3

3-4

126

4-5

169

Маркет Деливери — это крупный российский сервис экспресс-доставки еды, продуктов и товаров повседневного спроса, входящий в фудтех-бизнес Яндекса с сентября 2022 года. Изначально запущенный в 2009 году как Delivery Club, компания эволюционировала от маркетплейса ресторанов с доставкой готовой еды к собственной службе курьеров, включая велосипеды, мотороллеры и автомобили, обеспечивая среднее время доставки 29–35 минут. Сервис сотрудничает с ведущими ритейлерами вроде «Пятёрочки», «Перекрёстка», «ВкусВилла», «Мираторга» и другими, предлагая B2B-логистику для e-com компаний, таких как X5 Group и «Лента». Помимо гастрономии, развивает доставку электроники, товаров для дома и мелкой бытовой техники, сохраняя фокус на удобстве для курьеров, партнёров и клиентов. В 2023 году прошёл ребрендинг с названием «Маркет Деливери», а позже сокращён до «Деливери», выполняя миллионы заказов ежемесячно. Компания активно нанимает персонал в сферах логистики, IT, продаж и административного управления для поддержки масштабирования по всей России.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Маркет Деливери

Краткое содержание отзывов:

Зарплата показалась сотрудникам слишком низкой для вложенных усилий. Что нравится сотрудникам в компании: гибкий график работы, постоянное обучение и обучение новому, позитивный коллектив. Что можно улучшить?

улучшить график работы - сделать его более гибким и удобным для сотрудников;

улучшить заработную плату - повысить ее уровень и увеличить выплаты аванса или премии;

улучшить условия труда - обеспечить хорошую вентиляцию и освещение рабочего места, а также предоставить комфортные условия для работы (удобное рабочее место, одежду и т.д.).

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

22 августа

Курьер

Уже не работает в компании

5,0

Москва, август 2022

Что нравится?

Свобода в выборе графика

Доступность точек для работы

Выплаты 3 раза в месяц

Что можно улучшить?

Дождевик покачественнее

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Product Owner

Уже не работает в компании

4,67

Москва, август 2022

Что нравится?

Возможность экспериментировать и пробовать новое. Открытость и желание быть лидером.

Что можно улучшить?

Нет понятной оценки персонала.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Operations Manager

Уже не работает в компании

4,83

Москва, август 2022

Что нравится?

Отличный коллектив, интересные задачи, высокая динамика работы

Что можно улучшить?

Прозрачность карьерного пути и проработка критериев оценки сотрудников (грейдирование)

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании

2,67

Красноярск, август 2022

Что нравится?

Свободный график, еженедельные выплаты, тëплые стартовые точки.

Что можно улучшить?

Увеличить оплату хотя бы на 20% за заказ/в час. Поддержка не всегда может помочь в проблемных ситуациях и чаще всего до них сложно дозвониться.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании

4,17

Москва, август 2022

Что нравится?

Свобода в графике, удобное приложение, быстрая поддержка, есть специальные надбавки, существует система чаевых, существует доп. скидки для работников деливери клаб

Что можно улучшить?

Одежда, которая выдается сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Программист-исследователь

Уже не работает в компании

4,33

Москва, август 2022

Что нравится?

Свобода рабочего графика и выбора удаленной/офисной работы

Что можно улучшить?

Прозрачность роста ввысь

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании

4,0

Москва, август 2022

Что нравится?

свободный график, приятное руководство

Что можно улучшить?

снизить количество рабочих мест

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Водитель-курьер

Уже не работает в компании

4,5

Казань, июль 2022

Что нравится?

Свобода и удобство выбора графика, удобное приложение, постоянная поддержка кол-центра при непредвиденных ситуациях, частые заказы

Что можно улучшить?

Количество формы для сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Курьер

Уже не работает в компании

3,33

Ростов-на-Дону, июль 2022

Что нравится?

Максимально свободный график; простая работа; адекватная оплата при условии, что поступает много заказов (это происходит далеко не всегда)

Что можно улучшить?

Мало заказов (не всегда), из-за чего снижается зароботок

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Автокурьер

Уже не работает в компании

4,67

Омск, июль 2022

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика,

Быстрое консультирование работниками, отличный коллектив.

Что можно улучшить?

Приложение для работы.

Навигация внутри положения.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста