1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 888 отзывов
1-2
3 577
2-3
7 305
3-4
8 768
4-5
10 060
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25888)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
2,7
Таганрог, декабрь 2023

Что нравится?

Всегда можно найти магазин рядом с домом, скидки сотрудникам

Что можно улучшить?

Переработки по ночам на расклейку ценников каждую неделю, отсутствие свободных часов для трудоустроенных (все время отдаётся наемному персоналу (аутстаф)


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший смены/товаровед, продавец-консультант

Уже не работает в компании
4,8
Тольятти, декабрь 2023

Что нравится?

-Все официально - есть возможность подработок - мне повезло с руководством

Что можно улучшить?

- не всегда можешь полностью закрепиться на одном магазине - обязательные выходы в акции в свой выходной ( об этом знаешь заранее - это пл...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Мастер-приёмщик

Уже не работает в компании
4,7
Краснодар, декабрь 2023

Что нравится?

Вежливость, отзывчивость

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
4,5
Белгород, декабрь 2023

Что нравится?

Предоставляется соц пакет, выплаты 2 раза в месяц, без задержек.

Что можно улучшить?

Зарплата, было бы неплохо вернуть КТУ, а идёт почасовая оплата, одни работают, вторые халтурят, а получаю все одинаково.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
3,2
РостовнаДону, декабрь 2023

Что нравится?

Своевременная заработная плата, гибкий график, добровольно принудительные подработки

Что можно улучшить?

Отношение к коллективу


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
4,3
Невинномысск, декабрь 2023

Что нравится?

Стабильность, карьереый рост, близость к дому, скидки для сотрудников

Что можно улучшить?

Выбор графика работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед магазина

Уже не работает в компании
2,3
Бердск, декабрь 2023

Что нравится?

Хорошая зп. Стабильность. При полном штате работать вполне себе можно.

Что можно улучшить?

Многое. Затрудняюсь выделить что-то одно. Самое главное-дать людям спокойно работать без "скороговорок" на кассе, без планов по топ3, лотерейн...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании
1,0
Москва, декабрь 2023

Что нравится?

Нравилось что узнаваемый бренд а значит надежный работодатель

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Старший кассир

Уже не работает в компании
2,3
Новый Уренгой, декабрь 2023

Что нравится?

Близость к дому, доступность обучения

Что можно улучшить?

Условия труда и отдыха ( например бесплатные путевки для сотрудников ).


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Охранник

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, декабрь 2023

Что нравится?

График и то что не далеко от дома

Что можно улучшить?

Добавить зарплату и жилье


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста