1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 880 отзывов
1-2
3 576
2-3
7 300
3-4
8 766
4-5
10 058
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25880)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Продавец

Уже не работает в компании
1,0
Владимир, март 2025

Что нравится?

Близость к дому, фиксированная заработная плата, официальное трудоустройство

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками, не заставлять их выходить в свои смены на смену ценников, предоставлять нормированный график работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Operational Marketing Director

Уже не работает в компании
3,7
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Масштаб работы, коллектив, комфортный офис, гибридный график присутствия

Что можно улучшить?

Отсутствие прозрачной стратегии компании, чудовищно непрозрачная корпоративная коммуникация, подход к найму топ/менеджмента (в последнее вре...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Можно найти работу около дома , график можно выбрать , есть возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Повышение зарплаты , улучшить качество униформы , рассмотреть наличие бонусов для кассиров (за их продажи )


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Супервайзер

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Своевременная и достойная заработная плата. Карьерный рост Дополнительные скидки персоналу

Что можно улучшить?

Компенсация персоналу на лечение в санаториях и детям в лагерях отдыха. Увеличить штат продавцов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,5
Кулешовка, март 2025

Что нравится?

Свобода выбора рабочего графика, близко к дому, так же возможность выходить на подработки

Что можно улучшить?

Повысить зарплату, было бы славно, а так для студентов хорошая подработка, условия работы, когда приходит машина, было бы о...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Ведущий инженер

Уже не работает в компании
4,8
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Хорошие условия и не плохая заработная плата, хорошие условия труда

Что можно улучшить?

Увеличение зарплаты в соответствии с инфляцией, не менее двух раз в год


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
4,3
Краснодар, март 2025

Что нравится?

Карьерный рост, своевременная оплата труда, работа рядом с домом

Что можно улучшить?

Расширить штат сотрудников, увеличить заработную плату!!! Улучшить комнаты отдыха


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
2,5
Асбест, март 2025

Что нравится?

Коллектив, близость к дому, можно было в любое время попросить помощи у коллег

Что можно улучшить?

График работы(16 часов) это прям много, наличие грузчиков и продавцов, меньше требований и заполнение отчётов каждые 2 часа.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Менеджер по адаптации

Уже не работает в компании
4,8
Москва, март 2025

Что нравится?

Удобное расположение офиса, рядом много кафе, а также много возможностей для обучения

Что можно улучшить?

Офис, чтобы не бронировать места каждый день или неделю. А также увеличить количество парковочных мест


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании
2,5
Тольятти, март 2025

Что нравится?

Нравятся только люди с которыми доводилось работать, не более

Что можно улучшить?

Повысить зарплату - самое главное, тщательно выбирать супервайзеров и убрать половину филиалов, всё равно сотрудников не хватает


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста