Главная /
Работодатели /
МАГНИТ, Розничная сеть

МАГНИТ, Розничная сеть

Сайт:

Сотрудников: более 10000

Оценка компании

3,4

25 880 отзывов

1-2

3 576

2-3

7 300

3-4

8 766

4-5

10 058

ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.

Отзывы (25880)

Собеседования (1167)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
Дружный коллектив и поддержка руководителей
Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Директор склада

Уже не работает в компании

5,0

Шахты, май 2022

Что нравится?

Стабильность, карьерный рост

Что можно улучшить?

Сокращение количества сотрудников ГК

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании

3,7

Краснодар, май 2022

Что нравится?

Свобода выбора места работы, удобный график, своевременная зп

Что можно улучшить?

Помощь при разгрузке товара

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

2,3

Геленджик, май 2022

Что нравится?

Своевременная оплата и это единственный плюс к сожалению , условия труда никакие

Что можно улучшить?

Поменять руководство , сделать время работы меньше , нанять уборщиков помещения

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец-консультант

Уже не работает в компании

4,0

Анапа, май 2022

Что нравится?

Близость к дому, официальная з/п, полное соблюдение т/к РФ

Что можно улучшить?

Размер зароботной платы

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Водитель-экспедитор

Уже не работает в компании

2,5

Пермь, май 2022

Что нравится?

Отличный вариант получения опыта , рабочая одежда, столовая , новый автопарк , свои АЗС и автоматическая мойка

Что можно улучшить?

График , заработную плату нужно увеличить как для кат. С так и кат. Е

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер-строитель

Уже не работает в компании

2,7

Смоленск, май 2022

Что нравится?

Высокий уровень заработной платы. Нет отпусков и выходных. Совершенно не ценят квалификации сотрудников.Кумоство и сватовство.

Что можно улучшить?

Навести порядок в кадровой политике.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании

1,0

Варениковская, май 2022

Что нравится?

Стабильность, работа у дома

Что можно улучшить?

Зарплату повысить, расширить штат на магазине, сократить продолжительность рабочего дня до 12 часов, предоставлять возможность карьерного роста

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Товаровед

Уже не работает в компании

4,8

Качканар, май 2022

Что нравится?

Официальная работа, карьерный рост, не сложная программа, во всём можно разобраться

Что можно улучшить?

Постоянная нехватка персонала, в связи с этим, огромные переработки

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании

4,3

Краснодар, май 2022

Что нравится?

Белое трудоустройство, налаженные процессы, адекватность коллег и руководителей

Что можно улучшить?

Скорость внедрения изменений, зваимодействие между отделами и онбординг сотрудников

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании

2,8

Краснодар, май 2022

Что нравится?

Работа рядом с домом. Более менее хороший коллектив. Больше ничего не нравится.

Что можно улучшить?

Ужасный, нестабильный график работы. Низкая заработная плата.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста