1. МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
МАГНИТ, Розничная сеть
Сайт:
Сотрудников: более 10000
Оценка компании
3,4
25 969 отзывов
1-2
3 477
2-3
7 243
3-4
8 842
4-5
10 160
ПАО «Магнит» — крупная российская розничная сеть, история которой началась в 1994 году с оптовой торговли бытовой химией и косметикой, а в 1998 году компания открыла первые розничные магазины в Краснодаре. За два десятилетия «Магнит» расширил форматы торговли (дискаунтеры, магазины у дома, супермаркеты, дрогери «Магнит Косметик» и «Магнит Семейный»), внедрил собственные торговые марки и развил собственную логистику и производство, включая тепличный комплекс «Зеленая линия». Компания неоднократно выходила на рынки капитала и была признана одним из крупнейших частных работодателей России; в разные годы происходили крупные изменения в структуре акционеров и управлении. Современный профиль организации включает широкий ассортимент продуктовых и непродовольственных товаров, развитую сеть розничных точек и значительный объем онлайн- и офлайн-продаж. Официальный сайт компании содержит разделы о истории, форматах магазинов и корпоративном управлении, что позволяет получить актуальную информацию о структуре и направлениях развития бизнеса.
Отзывы (25969)
Собеседования (1167)
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании
Юридическая информация
Дата регистрации:1994
ИНН:9728003726
КПП:772801001
ОГРН:1207700175275
ОКПО:44297981
Уставный капитал:110 000 руб.

Отзывы сотрудников о работе в компании МАГНИТ, Розничная сеть

Краткое содержание отзывов

Составлено на основании отзывов

5 августа

Сотрудники отмечают стабильность работы, своевременные выплаты, удобный график и возможность выбрать место рядом с домом. Положительно оцениваются дружные коллективы, поддержка руководителей, обучение и карьерный рост; в отдельных подразделениях доступны удалённый или гибридный формат, льготы и зоны отдыха. Основные замечания связаны с нехваткой персонала, высокой нагрузкой, уровнем оплаты, переработками и качеством коммуникации. Также упоминаются необходимость улучшить условия отдыха, рабочие процессы и оснащение магазинов.

Плюсы

  • Стабильная работа и своевременная выплата заработной платы
  • Удобный и гибкий график, возможность совмещать работу с учёбой
  • Работа рядом с домом и доступность трудоустройства
  • Дружный коллектив и поддержка руководителей
  • Обучение и возможности карьерного роста

Минусы

  • Нехватка персонала и необходимость выполнять обязанности нескольких сотрудников
  • Высокая нагрузка, физическая сложность работы и переработки
  • Часть сотрудников считает уровень оплаты недостаточным
  • Не всегда эффективная коммуникация между сотрудниками и подразделениями
  • Требуется улучшение условий отдыха, оснащения и рабочих процессов

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

Товаровед

Уже не работает в компании
3,5
Краснодар, май 2025

Что нравится?

Работа рядом с домом. Удобный график. Зарплата в указанные дни без задержек в течение всех 10 лет

Что можно улучшить?

Зарплата маленькая, постоянно не хватает работников. Обьем работы большой. Работаешь за несколько человек. Мальчики...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Заведующий аптекой

Уже не работает в компании
3,0
Брянск, май 2025

Что нравится?

В целом терпимо , работать можно . Куча своих нюансов . В данной сети надо быть активным сотрудником

Что можно улучшить?

Из за личной неприязни руководства ! Конкретно руководителя над РГА . Пришлось уволиться из компании . И оттуда...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
1,33
Туймазы, май 2025

Что нравится?

График работы и общение с покупателями, изучение ассортимента товаров.

Что можно улучшить?

Заработная плата, сканеры на кассе и другое оборудование.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Диспетчер

Уже не работает в компании
2,0
Краснодар, май 2025

Что нравится?

руководство не прилагает абсолютно ни каких действий для устранения проблем и улучшения рабочего процесса. отдел диспетчеризации (загрузка)

Что можно улучшить?

пресекать нарушение алгоритма смежными отделами и чётко следовать логисти...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
3,5
Жуков, май 2025

Что нравится?

свобода в выборе рабочего графика, удобное расположение места работа

Что можно улучшить?

равномерное распределение перерывов, увеличение количества кассиров для повышения эффективности работы


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
5,0
Краснодар, май 2025

Что нравится?

Отличная работа, достойная оплата труда. Возможность карьерного роста

Что можно улучшить?

Отдел управления персоналом в каждом городе для трудоустройства кандидатов


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец

Уже не работает в компании
3,0
Москва, май 2025

Что нравится?

Коллектив просто отличный ,директор магазина самая лучшая ! На этом положительные эмоции всё.

Что можно улучшить?

Уровень дохода минималка по Краснодару, но мы в Москве и на такие деньги тут не прожить вообще!! Уровень дохода не соот...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Кладовщик

Уже не работает в компании
4,0
Краснодар, май 2025

Что нравится?

Стабильность, зарплата, соцпакет, корпоративный транспорт, корпоративные мероприятия

Что можно улучшить?

Последнее время, данная работа улучшает свои условия, поэтому все норм


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Продавец-кассир

Уже не работает в компании
4,33
Кушнаренково, май 2025

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика . Прекрасный директор . Своевременные выплаты.

Что можно улучшить?

Коммуникация между сотрудниками. Найм грузчиков для выгрузки товара.


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Директор магазина

Уже не работает в компании
2,5
Краснодар, май 2025

Что нравится?

Свобода в принятии решений по не стандартным ситуациям и график, зарплата без задержек

Что можно улучшить?

Отношение руководителей к своему персоналу, оплату труда и во многих компания предоставляют ДМС и много каких бонусов, но не в...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста