Главная /
Работодатели /
Лига Цифровой Экономики

Лига Цифровой Экономики

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,1

930 отзывов

1-2

2-3

101

3-4

209

4-5

620

Лига Цифровой Экономики — организация, связанная с развитием цифровых инициатив и цифровой трансформации, зарегистрированная 30 октября 2017 года и представленная на сайте life.ru. Деятельность организации включает проекты в области информационных технологий, системной интеграции и цифровых сервисов, а также инициативы по обучению и управлению человеческими ресурсами в цифровой экономике. В её работе участвуют специалисты по продажам, управлению проектами, IT‑интеграции и корпоративному управлению, направленные на внедрение цифровых продуктов и решений для бизнеса и государства. Организация взаимодействует с банковским сектором, инвестиционными структурами и образовательными проектами для продвижения цифровых услуг и кейсов трансформации.

Отзывы (930)

Вакансии (97)

Собеседования (30)

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании Лига Цифровой Экономики

Краткое содержание отзывов

14 сентября

Ключевые преимущества работы в компании:

- Ненормированный рабочий день

- Возможность удаленной работы

- Интересные мероприятия - обучения, корпоративы

- Сфера компании

- ДМС

- Фрукты зимой

Недостатки:

- Манипуляции со стороны руководства

- Пренебрежительное отношение к сотрудникам

- Невозможность карьерного и материального роста

- Текучесть кадров во всех практиках.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

QA Engineer

Уже не работает в компании

3,8

Нижний Новгород, июнь 2023

Что нравится?

1. Очень быстро набирается опыт. 2. Коллеги помогают и объясняют.

Что можно улучшить?

1. ЗП совсем маленькая

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший специалист отдела внедрения и сопровождения ПО

Статус занятости не указан

4,0

Новосибирск, июнь 2023

Уровень ЗП;

Менеджеры слишком загружены, чтобы качественно проводить работу с персоналом и разбираться в проблемах;

Описать структуру и обязанности сотрудников, чтобы была более понятна организационная структура и в целом производство;

Разработчик

Уже не работает в компании

4,8

Москва, май 2023

Что нравится?

Удаленка, позитивная атмосфера, развитые внутренние интранет ресурсы, современная техника

Что можно улучшить?

Ротацию между проектами

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

IT-recruiter

Уже не работает в компании

4,0

Москва, май 2023

Что нравится?

Крутые задачи и разные проекты. Хорошее обучение. Фрукты зимой и классные корпоративы

Что можно улучшить?

Много переработок и хочется полной удаленки

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Системный инженер

Уже не работает в компании

2,0

Москва, май 2023

Что нравится?

Удаленная работа, оплата труда, и больше ничего - единственные плюсы

Что можно улучшить?

Коммуникация руководства, раздача и объяснение заданий, снижение непонятной планки требований

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании

4,7

Москва, май 2023

Что нравится?

интересные проекты и задачи, дружный коллектив, хорошая социальная поддержка, возможности для личностного роста

Что можно улучшить?

организацию командного отдыха

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сервис-менеджер

Уже не работает в компании

4,7

Хабаровск, май 2023

Что нравится?

- отличное место для начала карьеры в IT - сплоченный и дружеский коллектив - хорошие условия работы

Что можно улучшить?

- зарплата - техническая поддержка сотрудников на удаленке

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Ведущий консультант

Уже не работает в компании

4,5

Москва, май 2023

Что нравится?

Адекватность руководства: возможность обсуждать и договариваться по любым вопросам.

Что можно улучшить?

Развитие сотрудников.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

DevOps инженер

Уже не работает в компании

3,7

Москва, май 2023

Что нравится?

белая компания, хорошая корп культура

Что можно улучшить?

много переработок, большая текучка на моем проекте.

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Отзыв сотрудника

Уже не работает в компании

1,7

Москва, май 2023

Что нравится?

заработная плата, премии

Что можно улучшить?

отношение к сотрудникам

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста