Отзывы сотрудников о работе в компании Лемана ПРО
Краткое содержание отзывов
Составлено на основании отзывов
Лемана ПРО воспринимается как стабильный работодатель с уважительным отношением, развитой социальной поддержкой и комфортными условиями труда. Сотрудники часто отмечают дружный коллектив, гибкость графика, обучение и возможности карьерного роста, а также питание, ДМС, зоны отдыха и транспортные льготы. Среди зон развития чаще называют уровень и прозрачность оплаты, систему премирования, графики, коммуникацию между подразделениями и численность команд. Опыт заметно зависит от конкретного руководителя, отдела и места работы.
Плюсы
- Стабильность и своевременные выплаты
- Дружный коллектив и лояльное руководство
- Гибкий график и возможность согласовать смены
- Обучение и возможности карьерного роста
- ДМС, питание, зоны отдыха и транспортные льготы
Минусы
- Уровень заработной платы и индексации
- Непрозрачная или недостаточная система премирования
- Не всегда удобные плавающие и сменные графики
- Сложности во взаимодействии между подразделениями
- Недостаток сотрудников и неравномерная нагрузка
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Продавец-консультант
Что нравится?
Близость к дому , столовая , есть тренажёрный зал, и комната отдыха.
Что можно улучшить?
Да все , мотивации нет , ежеквартальная премия всегда по разному , каждый квартал меняют условия получения этой премии , зп ниже рыночной . Кажд...
Специалист отдела ПВС
Что нравится?
Белая компания с нормальными условиями труда. Есть возможность для роста, но не в деньгах.
Что можно улучшить?
Нищенские зарплаты. Хорошие кадры просто уходят, туда, где платят больше. Компанию просто грабят изнутри. Деньги пилят на...
Юрист
Что нравится?
Это хороший честный работодатель, очень развитой социалкой , прекрасным офисом , вменяемыми задачами и высоким уровнем автоматизации.
Что можно улучшить?
Только уровень дохода. Мне кажется в остальном там всё хорошо
Руководитель цепи поставок (логистика)
Что нравится?
Условия работы. Стабильность. Команда. Система обучения. График. Возможность развития
Что можно улучшить?
Нет прозрачности в назначениях. Субъективность оценок. Руководство мнит себя «царями». Снижение уровня дохода от года к году
Сотрудник склада
Что нравится?
Коллектив дружный всегда поможет в трудную минуту есть обеды и стабильность еще дмс и премии
Что можно улучшить?
Зарплату и график работы сложный плавающий не все выдерживают из за не удобности
Продавец-консультант
Что нравится?
Удобно добираться, белая зарплата, форма и тепло, коллектив был хороший, разные бонусы, вкусные обеды
Что можно улучшить?
Зарплату и график работы, премии не всегда бывают, не все сотрудники хотят заработать премию, много разной рабо...
Логист
Что нравится?
Большая компания. Работы много. Зарплата вовремя. Социально ориентированная политика.
Что можно улучшить?
Уровень оплаты труда: прекрасен для студента, хорош для холостяка и крайне мал для семейного человека с ипотекой и ребенком.
Продавец-консультант
Что нравится?
Условия труда и страхование, так же компенсация за еду и пользование личным телефоном
Что можно улучшить?
Заработную плату и выбор еды в столовой. Иногда плохо работает рабочее приложение
Специалист цепи поставок магазина
Что нравится?
Хороший коллектив, очень тепло вспоминаю своих руководителей. Хорошо организованы зоны отдыха.
Что можно улучшить?
Можно улучшить саму работу, организовав систему хранения правильно. Но это задача уже другого уровня, ее нельзя так пр...
Логистика
Что нравится?
Близко к дому коллектив отношение к сотрудникам, кухня так себе, график так себе все на 3 т кроме руководства они ниже но не все
Что можно улучшить?
Руководство график столовую меньше времени работать адресации хранение товар да лучш...