Отзывы сотрудников о работе в компании КРОК
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: гибкий график работы, питание, фитнес зал, транспорт от метро до офиса, комфортный офис. Развитая корпоративная культура, о сотрудниках заботятся, все рабочие процессы понятны, с руководством общение на одной волне. Свобода выбора рабочего статуса (офис или удаленка), интересные проекты, свободное общение с менеджерами, которые прислушиваются к предложениям и оценкам. Недостатки: текучка кадров, неэффективное взаимодействие между отделами, неэффективная корпоративная культура.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Функциональный архитектор
Что нравится?
Свобода выборе рабочего графика, близость к дому. Кофе печеньки брифинги по утрам
Что можно улучшить?
Единую технологию внедрения проектов. Инфраструктуру в которой работают сотрудники.
Project manager
Что нравится?
Свободный график, приятный коллектив, интересные проекты, возможность роста
Что можно улучшить?
Заработная плата ниже предложений на рынке, высокая текучка, мало возможностей для саморазвития и обучения
Администратор проектов
Что нравится?
Очень гибкий подход, неважно если опаздываешь (смотря в каком отделе), важны результаты работы, в некоторых отделах есть удаленный режим работы. Нет бюрократических лишних громоздких бизнес-процессов, все решается между отделами опер...
Менеджер проектов
Что нравится?
Компетентность, коммуникация между отделами, развитая корпоративная культура.
Что можно улучшить?
Ввести единый стек используемых инструментов, зарплата, убрать намёки на переработки, добавить возможность удалённой работы.
Старший системный аналитик
1. В суточном графике выплаты значительно отличаются от других компаний: нет ночных переработок, выходных с оплатой в 2 раза больше и других стандартных бонусов. Минусов много, перечислять не буду.
2. Коллеги из других подразделений и даже руково...
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Свобода в выборе графика, условия труда, уважение к сотрудникам, расположение, коллектив, возможность карьерного роста
Что можно улучшить?
Уровень заработной платы
Ведущий специалист-консультант
Что нравится?
Классный офис, в который хочется приезжать. Интересные проекты.
Что можно улучшить?
Проводить разбор ошибок на проектах (ретроспективу). Так как на текущий момент правда остается за руководителем проекта и техническим менеджером.
Инженер Linux
Что нравится?
Большой уровень свободы в работе на всех уровнях. Крок - это про коллектив.
Что можно улучшить?
Коммуникация между разными отделами зачастую страдает.
Отзыв сотрудника
Что нравится?
Удалённая работа Есть возможность роста, как специалиста за счёт доверия Тимлидов Приятный коллектив и атмосфера Комфортный офис со столовой
Что можно улучшить?
Уровень дохода молодых специалистов, который сам по себе ниже рынка
Product manager B2B
Что нравится?
Брэнд, возможности для роста и в целом видно, что компания хочет быть популярной ИТ компанией
Что можно улучшить?
1. Само направление деятельности компании 2. Больше понимания что хотят от сотрудников