КРОК

Сайт:

Сотрудников: 1000-9999

Оценка компании

4,1

550 отзывов

1-2

2-3

3-4

142

4-5

347

КРОК — крупная российская IT‑компания, специализирующаяся на системной интеграции, разработке и внедрении информационных систем и управляемых облачных сервисов, включая решения по хранению и обработке данных, дата‑центры и облачные платформы. Компания оказывает консалтинговые услуги и внедряет перспективные сквозные технологии — аналитика больших данных, искусственный интеллект и машинное обучение, интернет вещей, роботизацию и решения виртуальной/дополненной реальности. Помимо разработки ПО и инфраструктурных проектов, КРОК предоставляет сервисную поддержку, управление проектами и продукты для корпоративной безопасности и обмена данными. Фокус компании охватывает широкий спектр отраслей (банки, энергетика, государственный сектор, образование и др.), при этом она реализует как масштабные цифровые трансформации, так и отраслевые тиражируемые решения.

Популярные профессии:

Отзывы сотрудников о работе в компании КРОК

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании: гибкий график работы, питание, фитнес зал, транспорт от метро до офиса, комфортный офис. Развитая корпоративная культура, о сотрудниках заботятся, все рабочие процессы понятны, с руководством общение на одной волне. Свобода выбора рабочего статуса (офис или удаленка), интересные проекты, свободное общение с менеджерами, которые прислушиваются к предложениям и оценкам. Недостатки: текучка кадров, неэффективное взаимодействие между отделами, неэффективная корпоративная культура.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Курьер

Уже не работает в компании

5,0

Москва, март 2022

Что нравится?

Замечательная компания,с отличным руководством и условиями труда. Одна из лучших в своем роде

Что можно улучшить?

Как таковых минусов замечено не было

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер проектов

Уже не работает в компании

4,67

Москва, март 2022

Что нравится?

Все честно. Доход соответствовал труду.

Что можно улучшить?

Избыток внутренних интриг и амбиций Полезный отзыв 0

Ссылка на отзыв

Ответить от лица...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Младший бизнес-аналитик

Уже не работает в компании

3,5

Москва, март 2022

Что нравится?

Есть возможность настраивать свой рабочий график ;

Множество разнообразных задач;

Хорошие проект-менеджеры;

Удобный офис;

Корпоративные мероприятия:

Что можно улучшить?

Кампания подразумевает много работы не по графику. Рабоч...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Старший разработчик

Уже не работает в компании

4,5

Москва, март 2022

Что нравится?

Практически отсутствует бюрократия, много разных проектов, между которыми не сложно перемещаться при желании. Стараются использовать свежие и интересные технологии. Хорошо выстроенные горизонтальные связи и отличный коллектив. Действ...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Менеджер IT проектов

Уже не работает в компании

4,83

Москва, март 2022

Что нравится?

Руководитель прислушивается и ценит сотрудников. Все работники могут принимать участие в жизни компании, от мероприятий, до влияния на бизнес процессы, которые могут стремиться улучшать. Есть возможности для быстрого карьерного роста...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Инженер

Уже не работает в компании

5,0

Москва, март 2022

Что нравится?

Хороший коллектив, свободный график, корпоративные мероприятия, питание за счёт работодателя

Что можно улучшить?

Корпоративный транспорт от метро

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Дежурный инженер

Уже не работает в компании

3,67

Москва, март 2022

Что нравится?

Условия труда и широта интересных задач

Что можно улучшить?

Свободу действий и инициатив, материальная мотивация

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Сотрудник

Уже не работает в компании

4,67

Москва, март 2022

Что нравится?

Нет требований по нахождению в офисе, стабильная зарплата всегда вовремя. Корпоративный отдых

Что можно улучшить?

Менеджер по строительству проекта АГХК плохо понимает основные задачи, не имеет представления как руководить. Всё прохо...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Младший системный аналитик

Уже не работает в компании

4,5

Москва, март 2022

Что нравится?

Все сделано для того, чтобы сотрудник был максимально продуктивен и хотел работать - и график, и питание, и формат работы, и офис, и премии. Прекрасная атмосфера и коллектив. Очень много всяких бонусов. Очень понятно, как расти по ка...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста

Системный аналитик

Уже не работает в компании

4,17

Москва, март 2022

Что нравится?

Удобный график, коллеги круглосуточно в сети, так что можно легко с ними связаться. Куча корпоративных мероприятий и плюшек

Что можно улучшить?

В коллективе царит «завтра», с коллегами невозможно поставить встречу даже на 10 минут. О...

Условия труда

Уровень дохода

Коллектив

Руководство

Условия для отдыха

Возможности роста