Отзывы сотрудников о работе в компании КРОК
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: гибкий график работы, питание, фитнес зал, транспорт от метро до офиса, комфортный офис. Развитая корпоративная культура, о сотрудниках заботятся, все рабочие процессы понятны, с руководством общение на одной волне. Свобода выбора рабочего статуса (офис или удаленка), интересные проекты, свободное общение с менеджерами, которые прислушиваются к предложениям и оценкам. Недостатки: текучка кадров, неэффективное взаимодействие между отделами, неэффективная корпоративная культура.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Старший инженер
Что нравится?
свободный график, высокая оплата, возможности обучения
Что можно улучшить?
коммуникации, команду
HR менеджер
Что нравится?
Для роста с 0 есть огромные возможности - подключение к проектам, наставники, развитая система обратной связи и прозрачная система роста. Также есть возможность проходить обучения в корпоративном университете.
Очень развивая корпор...
Сотрудник
Что нравится?
Хорошие условия работы. Быстрое решение организационных и технических вопросов службой поддержки.
Что можно улучшить?
Адаптация нового работника руководителем
Сотрудник
Что нравится?
Постоянное стремление к разыитию сотрудников, бесплатная еда в столовой, интересные задачи
Что можно улучшить?
Зарплата немного ниже, чем по рынку
Консультант 1С
Что нравится?
инфраструктура, отношения в коллективе, продуманные процессы
Что можно улучшить?
возможность роста, уменьшить количество командировок
Технический менеджер
Что нравится?
гибкие подходы к управлению сотрудниками, социальная ориентация топ-менеджмента.
Что можно улучшить?
Ответственность при приеме на работу.
Ведущий инженер-диспетчер
Что нравится?
Структура управления, возможности роста, коллектив
Что можно улучшить?
в принципе, только заработную плату
Стажер
Что нравится?
Приятный рабочий график, можно совмещать с учебой, так как студенты могут работать 30 часов. Во время прохождения стажировки есть как наставник, так и ресурс-менеджер, который помогает адаптироваться. Много возможностей для роста, св...
Дежурный инженер технической поддержки
Что нравится?
Возможности трудоустройства после выпуска из вуза, много позиций для стажёров
Что можно улучшить?
Нанимать более компетентных руководителей, многие не обладают коммуникативными навыками в полной мере, не открыты к обсуждению
Инженер технической поддержки
Что нравится?
Свобода в выборе места работы (офис, удалённо)
Что можно улучшить?
Индексация зарплаты недостаточно интенсивная, не успевает за инфляцией