Отзывы сотрудников о работе в компании КРОК
Краткое содержание отзывов:
Ключевые преимущества работы в компании: гибкий график работы, питание, фитнес зал, транспорт от метро до офиса, комфортный офис. Развитая корпоративная культура, о сотрудниках заботятся, все рабочие процессы понятны, с руководством общение на одной волне. Свобода выбора рабочего статуса (офис или удаленка), интересные проекты, свободное общение с менеджерами, которые прислушиваются к предложениям и оценкам. Недостатки: текучка кадров, неэффективное взаимодействие между отделами, неэффективная корпоративная культура.
Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта
Стажер отдела сетевой безопасности
Что нравится?
Комфортное совмещение удаленки и очки, особенно актуально для студентов. Хороший пакет ДМС, спортзал и питание. Интересная, не наскучивающая работа, возможности быстрого роста, все зависит только от самого кандидата
Что можно улучшит...
Помощник менеджера по связям с общественностью
Что нравится?
Современный, продуманный офис, бесплатный проезд от метро, вкусные, бесплатные обеды
Что можно улучшить?
Рабочий график, коммуникацию между отделами, общение руководителей и подчиненных
Секретарь-референт
Что нравится?
Молодой коллектив, корп культура, доход, возможности для карьерного роста
Что можно улучшить?
Количество рабочих часов
Менеджер по проектам
Что нравится?
Система "Приведи друга" работает при трудоустройстве
Что можно улучшить?
Процесс онбординга нового сотрудника
Стажёр-аналитик
Что нравится?
Современная и динамичная ит-компания. Грамотно налажено взаимодействие между сотрудниками и руководством. Прекрасный офис.
Что можно улучшить?
Условия оплаты труда сложные, продолжительный рабочий день.
Курьер
Что нравится?
Невероятно вкусные завтраки и обеды, отдельная комната отдыха и молодой коллектив
Что можно улучшить?
Повысить уровень дохода
Ведущий программист
Что нравится?
Стремление создать хорошую дружескую атмосферу, способность войти в положение, трехразовое питание, дмс, качалка корпоративная
Что можно улучшить?
Не пытаться нагрузить сотрудников, если на них нет задач по из профилям и интересам, е...
Сотрудник
Что нравится?
Лучшее обучение на рынке труда, выращивают супер кадры.
Что можно улучшить?
Сильнее держаться за специалистов.
Менеджер по развитию бизнеса
Что нравится?
Нравится прозрачность и открытость компании и руководства.
Условия карьерного роста на высоком уровне. Непосредственные руководители напрямую заинтересованы в росте своих подчинённых.
Развитая корпоративная культура, которая спос...
Сотрудник
Что нравится?
Система мониторингов с обсуждением профессионального роста и качества работы с обеих сторон.
Что можно улучшить?
Зоны отдыха, корпоративное поощрение здорового отношения к отдыху