1. 84
Кофемания
Кофемания
Сайт:
Сотрудников: 1000-9999
Оценка компании
4,5
1 055 отзывов
1-2
26
2-3
63
3-4
151
4-5
881
Кофемания – это легендарная команда московских ресторанов с 20-летней историей! Первая Кофемания была открыта в 2001 году ресторатором Игорем Журавлевым, человеком, который задал новые стандарты ресторанного бизнеса в Москве. Сегодня Кофемания насчитывает более 40 ресторанов, собственное производство, несколько гастрономических проектов - пиццерия Barmalini, мясной ресторан "Жажда крови" и японская кухня KINKI, а также рестораны восточной кухни «Узбечка». Мы любим кофе, гордимся блюдами наших шеф-поваров и кондитеров, мы знаем наших гостей по именам, а они нас. Мы верим, что авторская кухня не должна ждать особого повода, а может быть естественным сопровождением каждого дня. Именно поэтому мы приглашаем к нам в команду тех, кто также, как и мы испытывает страсть к эстетике и культуре еды. Если ты гурман, а хороший вкус во всем - это то, что ты ценишь в себе и других, то Кофемания – это место для тебя! Мы искренне считаем, что имея эти качества, ты cможешь развиться в нашей компании, и мы тебе в этом готовы помогать. В нашем учебном центре разработано более 20 программ для новых сотрудников, официантов, бариста, поваров, которые раскроют тебе мир ресторанного бизнеса, а также дадут новую профессию. Мы ценим качество в каждой детали, следуем самым высоким стандартам сервиса, ежедневно меняемся к лучшему и овладеваем новыми навыками и знаниями, чтобы быть экспертами в своем деле. Мы компания, где каждый – это личность. И благодаря каждому, кто работает с нами, мы смогли создать и сохранить успех Кофемании. Мы приглашаем тебя стать частью нашего мира!
Популярные профессии:
Популярные города:
Другие компании

Отзывы сотрудников о работе в компании Кофемания

Краткое содержание отзывов:

Ключевые преимущества работы в компании:

- Интересная работа, связанная с постоянным общением с новыми людьми.

- Хорошая заработная плата и бонусы.

- Бесплатное питание.

- Дружелюбный коллектив.

Недостатки работы в компании не выявлены.

1. Заработная плата выплачивается в полном объеме и как договаривались, не задерживают.

2. Коллектив молодой и приятный, атмосфера рабочая, без скандалов.

3. Платят за каждую смену, ставка повышается после завершения обучения и потом повышается, после сдачи аттестаций и повышения уровня.

4. Возможность хорошо заработать летом для студента и получить дальнейшие навыки.

5. Бесплатная форма и питание.

Данный текст сгенерирован автоматически с помощью искусственного интеллекта

14 сентября

Управляющий рестораном

Уже не работает в компании
3,33
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Большая сеть, есть возможность попробовать выбрать локацию при условии свободных мест. Переодически проводят конкурсы, но чаще они направлены на конкретные должности. Есть свой Тренинг центр, свой Обжар, свое производство, своя школа...


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Повар холодного цеха

Уже не работает в компании
3,83
Москва, февраль 2023

Что нравится?

Уважение и понимание своих штатных сотрудников

Что можно улучшить?

Коммуникабельность и больше внимания к работе сотрудников .


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Бармен

Уже не работает в компании
4,0
Москва, февраль 2023

Что нравится?

свободный график, лояльное руководство, возможности для роста, хорошие условия труда, кормят нормально, иногда даже вкусно)

Что можно улучшить?

ужасно маленькие и неудобные раздевалки


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Сотрудник

Статус занятости не указан
3,0
Москва, январь 2023

В форс-мажорах всегда помогут, удобный график работы

Кладовщик

Статус занятости не указан
4,0
Москва, январь 2023

Свобода в выборе рабочего графика. Заработная плата всегда вовремя. Коллектив крутой

Сотрудник

Статус занятости не указан
4,0
Москва, январь 2023

Коллектив отличный, много нового узнаешь на обучении.

Рекрутер

Статус занятости не указан
1,0
Москва, январь 2023

Абсолютное непонимание у руководителя построения процесса подбора.

Система постоянно меняется непонятно в каком направлении

Бармен

Уже не работает в компании
4,17
Москва, январь 2023

Что нравится?

Стабильность, карьерный рост, хорошее руководство и контроль качества

Что можно улучшить?

Внимательней подходить к подбору персонала


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Су-шеф

Уже не работает в компании
3,5
Москва, январь 2023

Что нравится?

Современное оборудование

Что можно улучшить?

Оплата и условия труда


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста

Специалист по обработке заказов

Уже не работает в компании
5,0
Москва, январь 2023

Что нравится?

Свобода в выборе рабочего графика

Что можно улучшить?

Коммуникацию между другими ресторанами


Условия труда
Уровень дохода
Коллектив
Руководство
Условия для отдыха
Возможности роста